Depuis le 1er janvier 2020, en plus des opérateurs nationaux du conseil en évolution professionnelle (Pôle emploi pour les demandeurs d’emploi, l’ApecAssociation pour l’emploi des cadres pour les cadres, Cap emploi pour les personnes en situation de handicap et les Missions locales pour les jeunes), le conseil en évolution professionnelle est délivré pour les actifs occupés hors agents publics par des opérateurs régionaux financés et sélectionnés par France compétences, sur la base d’un appel d’offres national.
C’est une des grandes nouveautés de la loi du 5 septembre 2018 relative à la liberté de choisir son avenir professionnel. Ces opérateurs ont été désignés par le Conseil d’administration de France compétences, après avis du bureau des Comités régionaux de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles.
Les noms des opérateurs régionaux du CEPConseil en évolution professionnelle des actifs occupés auxquels le Conseil d’administration de France compétences du 17 octobre 2019 a confié la mise en œuvre du conseil en évolution professionnelle pour les actifs occupés ont été rendus publics le 21 novembre, après le délai de rigueur imposé par le code de la commande publique. Quinze des 19 lots ont été attribués.
