Le projet de transition professionnelle est un outil à la main des salariés pour changer de métier ou de profession au cours de leur carrière, en leur permettant de s’absenter de leur poste de travail dans le cadre d’un congé rémunéré spécifique.
En 2022, 18 806 dossiers ont été pris en charge par les Associations Transitions Pro. Le coût unitaire des formations ainsi engagées, généralement longues, s’élève à 28 706 euros.
Ce dispositif permet à la majeure partie des bénéficiaires, plus fréquemment employés et faiblement diplômés, de se reconvertir vers un métier en adéquation avec leur projet.
