L'essentiel

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 5

Icon NSF

Code(s) NSF

341 : Aménagement du territoire, urbanisme

340 : Spécialites plurivalentes des services a la collectivité

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Formacode(s)

12512 : Aménagement urbain

44072 : Travail social

Icon date

Date d’échéance
de l’enregistrement

01-01-2024

Niveau 5

341 : Aménagement du territoire, urbanisme

340 : Spécialites plurivalentes des services a la collectivité

12512 : Aménagement urbain

44072 : Travail social

01-01-2024

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE 11004401300040 - -

Activités visées :

Le professionnel titulaire du DUT Carrières sociales option Gestion urbaine intervient dans les politiques territoriales d’amélioration du cadre de vie des habitants d’un territoire. Il est à l’interface opérationnelle des concepteurs de projets et des personnels d’exécution, entre des institutions et des citoyens. Il met en place et coordonne des projets qui mobilisent différents acteurs locaux (collectivités, bailleurs, associations…) sur des questions aussi diverses que la rénovation urbaine, l’accès au logement, le développement culturel, la redynamisation économique, l’aménagement des espaces publics, les mobilités, la prévention… Il allie la pratique de l’intervention et de l’accompagnement social à la gestion urbaine de proximité et au suivi administratif et technique des projets urbains. Il intègre dans son action les contraintes écologiques et environnementales et participe à la mise en œuvre des politiques publiques et de leurs dispositifs liés à ces questions comme par exemple les concertations préalables des habitants.

Compétences attestées :

Opérer un diagnostic : identifier un contexte, des besoins et analyser les données collectées à l’aide de techniques (ex: cartographie) et d’interventions en rapport avec l’environnement territorial et les populations.

Concevoir et réaliser un projet et des actions portés par des collectivités et des populations.

Participer au sein d’une équipe projet à la mise en place d’un projet de développement du territoire, en utilisant des outils collaboratifs selon une démarche participative.

Réaliser des actions : réaliser un projet et valoriser les acteurs qui y participent.
Communiquer à l’oral et à l’écrit avec son environnement professionnel, interne et externe (yc en anglais).

Veiller à l’application stricte d’un cahier des charges et des règles d’hygiène et de sécurité ainsi que des normes environnementales lors des interventions. 

Evaluer des actions : ajuster des projets et des postures professionnelles

Secteurs d’activités :

Le professionnel titulaire du DUT Carrières Sociales option Gestion Urbaine exerce ses fonctions dans le secteur public (service urbanisme, politique de la ville et du logement des communes ou intercommunalités, aménagement des conseils généraux et régionaux) ou parapublic (pays, parcs naturels, entreprises publiques locales comme les SEM (Sociétés d’économie mixte), SPL (Sociétés publiques locales). Il peut-être amené à travailler chez les bailleurs sociaux (secteur privé ou public) soit pour faire de la gestion urbaine de proximité, soit pour assurer le suivi administratif et technique de projets urbains. Il peut aussi déployer ses compétences dans le secteur associatif afin de développer la structure sur son territoire par la mise en place de projets.

Type d'emplois accessibles :

Agent de développement local, Responsable de projets de développement local (social, urbain, culturel, associatif…), Coordonnateur de dispositif de développement local, Accompagnateur de projet contrat de ville, Assistant au travail d’un urbaniste

Code(s) ROME :

  • K1802 - Développement local

Références juridiques des règlementations d’activité :

En  cas d’emploi dans la fonction publique territoriale, la réussite à un concours peut-être exigée : Concours de la fonction publique territoriale : Filière administrative = Rédacteur territorial

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys Date de dernière modification
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X

Personnes ayant contribué aux enseignements (décret n°84-1004 du 12 novembre 1984 sur les IUT ; arrêté du 3 août 2005) dont les enseignants et professionnels puis Jury officiel de l’Université de rattachement.

-
En contrat d’apprentissage X

Personnes ayant contribué aux enseignements (décret n°84-1004 du 12 novembre 1984 sur les IUT ; arrêté du 3 août 2005) dont les enseignants et professionnels puis Jury officiel de l’Université de rattachement.

-
Après un parcours de formation continue X

Personnes ayant contribué aux enseignements (décret n°84-1004 du 12 novembre 1984 sur les IUT ; arrêté du 3 août 2005) dont les enseignants et professionnels puis Jury officiel de l’Université de rattachement.

-
En contrat de professionnalisation X

Personnes ayant contribué aux enseignements (décret n°84-1004 du 12 novembre 1984 sur les IUT ; arrêté du 3 août 2005) dont les enseignants et professionnels puis Jury officiel de l’Université de rattachement.

-
Par candidature individuelle X

Non

-
Par expérience X

Personnes ayant contribué aux enseignements (décret n°84-1004 du 12 novembre 1984 sur les IUT ; arrêté du 3 août 2005) dont les enseignants et professionnels puis Jury officiel de l’Université de rattachement.

-
Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification