Responsable en management d’unité et de projet
L'essentiel
CCN1
REPRISE - CCN inconnu - reprise historique
Certification
remplacée par
RNCP36288 - Responsable en management d'unité et de projet
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 6
Code(s) NSF
310p : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)
Formacode(s)
32025 : Stratégie entreprise
Date d’échéance
de l’enregistrement
21-04-2022
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| CESI | 77572257201109 | - | - |
Activités visées :
Responsable en management d’unité et de projet est chargé de piloter l’activité de l’unité, de l’équipe ou des projets qu’il supervise et dont il a la responsabilité. Le plus souvent, il dispose également d’une expertise technique complémentaire propre à son cadre d’exercice (méthodes, fabrication, logistique, achats, Ressources Humaines, etc.…).
Ses principales activités sont les suivantes :
Activité 1 : Manager son équipe
Activité 2 : Impliquer par une communication professionnelle
Activité 3 : Optimiser la performance de son équipe
Activité 4 : Piloter des projets
Activité 5 : Accompagner la stratégie de l’entreprise dans ses évolutions numériques
Compétences attestées :
Le titulaire est capable de:
-Organiser un projet global d’activités pour son équipe
-Coordonner ses collaborateurs pour réaliser le travail prescrit et atteindre les objectifs collectifs
-Contribuer au développement des compétences collectives et individuelles de ses collaborateurs
-Fédérer son équipe et les acteurs de l’entreprise (autour des objectifs) par la communication et l’information
-Recueillir, analyser et mettre en forme les informations relatives au fonctionnement du service ou de l'équipe afin de valoriser son activité
-Motiver son équipe par la valorisation individuelle et collective
-Contribuer à la valorisation de son entreprise et de son unité auprès des interlocuteurs extérieurs et de son environnement en portant l’identité et la politique de l’entreprise
-Représenter son équipe et l’entreprise auprès d'instances internes (comité de direction, conseil d’établissement, etc.)
-Garantir la disponibilité des ressources nécessaires à l’activité de son équipe/unité
-Mesurer la performance de son équipe pour garantir l’atteinte des objectifs et l’efficience de l’organisation
-Participer à l’élaboration et gérer un budget afin d’optimiser la performance économique de son unité
- Concevoir le plan de management d’un projet pour en définir le cadre, cerner la mission confiée et préparer sa mise en œuvre
-Mettre en œuvre le projet en optimisant les ressources et les délais
-Assurer le respect des règlementations qui encadrent l’activité professionnelle de son unité (procédures, droit du travail, règlement intérieur, consignes de sécurité, etc.)
- Conduire le changement pour réussir ses projets et adapter l’activité de son unité aux évolutions de l’environnement
-Clore le projet
-S’approprier les mutations générées par les évolutions numériques et digitales dans son entreprise
-Accompagner la transition numérique et digitale de son entreprise
RNCP14494BC01 - Manager une équipe
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Compétences attestées : |
- |
RNCP14494BC02 - Impliquer par une communication professionnelle
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Compétences attestées : |
- |
RNCP14494BC03 - Optimiser la performance de son service
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Compétences attestées : |
- |
RNCP14494BC04 - Réussir les projets
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Compétences attestées : |
- |
RNCP14494BC05 - Accompagner la stratégie de l’entreprise dans ses évolutions numériques
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Compétences attestées : |
- |
Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :
Pour viser la certification professionnelle complète, le candidat doit valider les 5 blocs ci-dessus, rédiger un mémoire professionnel et le présenter oralement devant un jury de professionnels, en se basant sur une expérience en entreprise de 4 mois, consécutifs ou non.
Secteurs d’activités :
Tous les secteurs d’activité et tous types de structures
Type d'emplois accessibles :
Responsable de centre de profit, d’agence ou de structure décentralisée,
Responsable d’unité, de service, de gestion, de production,
Responsable/Chef de projet,
Responsable d’exploitation,
Responsable de service support
Responsable grands comptes, Chargé d’affaires/de contrat.
Code(s) ROME :
- M1205 - Direction administrative et financière
- M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
A compléter (Reprise)
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
| En contrat d’apprentissage | X |
15% de représentants de l'organisme |
- | |
| Après un parcours de formation continue | X |
15% de représentants de l'organisme |
- | |
| En contrat de professionnalisation | X |
15% de représentants de l'organisme |
- | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X |
15% de représentants de l'organisme |
- |
| Oui | Non | |
|---|---|---|
| Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
| Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Aucune correspondance
Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| - |
Arrêté du 23 février 2007 publié au Journal Officiel du 03 mars 2007 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, avec effet au 03 mars 2007, jusqu'au 03 mars 2012. |
Référence autres (passerelles...) :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| - |
Arrêté du 07 avril 2017 publié au Journal Officiel du 21 avril 2017 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, au niveau II, sous l'intitulé "Responsable en management d’unité et de projet" avec effet au 14 avril 2017, jusqu'au 21 avril 2022. Arrêté du 5 avril 2012 publié au Journal Officiel du 14 avril 2012 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, au niveau II, sous l'intitulé « Responsable en management d’unité et de projet » avec effet au 03 mars 2012 jusqu'au 14 avril 2017. Arrêté du 23 février 2007 publié au Journal Officiel du 03 mars 2007 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour cinq ans, avec effet au 03 mars 2007, jusqu'au 03 mars 2012. Décret n° 2004-171 du 19 février 2004 modifiant le décret n° 2002-616 du 26 avril 2002 relatif au répertoire national des certifications professionnelles (publié au Journal Officiel du 22 février 2004). La validité du titre est prorogée jusqu’au 31 décembre 2006. Arrêté du 30 avril 2002 publié au Journal Officiel du 4 mai 2002 portant homologation de titres et diplômes de l’enseignement technologique sous l'intitulé « Manager industriel ». Arrêté du 19 juillet 2001 publié au Journal Officiel du 28 juillet 2001 portant homologation de titres et diplômes de l’enseignement technologique. Observations : Liste des sites à la date du 1er juillet 2001. Arrêté du 22 mars 2000 publié au Journal Officiel du 29 mars 2000 portant homologation de titres et diplômes de l’enseignement technologique. Arrêté du 22 juillet 1999 publié au Journal Officiel du 30 juillet 1999 portant homologation de titres et diplômes de l’enseignement technologique. Arrêté du 10 novembre 1998 publié au Journal Officiel du 20 novembre 1998 portant homologation de titres et diplômes de l’enseignement technologique sous l'intitulé « Certificat supérieur d'aptitude aux fonctions d'encadrement ». |
Date du dernier Journal Officiel ou Bulletin Officiel :
21-04-2017
| Date d'échéance de l'enregistrement | 21-04-2022 |
|---|
Statistiques :
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Liste des organismes préparant à la certification :
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP5239 | Responsable en management d’unité et de projet |
Nouvelle(s) Certification(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP36288 | Responsable en management d'unité et de projet |
