L'essentiel

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CCN1

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 6

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Code(s) NSF

321p : Journalisme et communication

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Date d’échéance
de l’enregistrement

03-03-2020

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

Niveau 6

321p : Journalisme et communication

03-03-2020

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
IRCOM 38115050700022 - -

Activités visées :

Dans une structure qui doit promouvoir ses produits (biens ou services), valoriser son image et mobiliser l’ensemble de ses salariés et partenaires, le responsable ou chargé de la communication interne et/ou externe doit être en mesure d'exercer les compétences suivantes :
- élaborer un plan de communication en fonction des objectifs définis par l’entreprise,
- réaliser et mettre en oeuvre des outils de communication
- évaluer pour mesurer leur efficacité.
- définir la politique de communication de la structure, établir le budget et les dépenses des actions de communication
- réaliser les produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels (Web, réseaux Sociaux, rapports d'activité, Catalogues, plaquettes, affiches, charte graphique, Communiqués et dossiers de presse, Journal interne, films,…)
- mettre en oeuvre les actions de relations publiques, de diffusion et de promotion de l'information
- créer et administrer un site Web
- planifier la réalisation matérielle et logistique des actions et événements
- vérifier la conformité et la qualité de l'information diffusée
- conseiller et apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication
- sélectionner des fournisseurs/prestataires, négocier les conditions du contrat et contrôler la réalisation de l'intervention, des produits
- mettre à jour les données d'activité (tableaux de bord, statistiques, ...) et réaliser le bilan des actions de communication
- diriger un service, une structure, une équipe.

Compétences attestées :

Les capacités attestées :
1- Concevoir et piloter un plan de communication
2- Mettre en oeuvre à bon escient les outils & techniques de Communication
3- Piloter la communication interne & externe
4- Gérer l’équipe de Communication

RNCP15058BC01 - Conseiller et apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication, & suivre les obligations règlementaires, techniques et médiatiques

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Compétences attestées :
- développer une réflexion éthique sur la communication
- travailler en équipe (écoute, animation de réunion, leadership,…)
- s’exprimer avec précision à l’oral et à l’écrit
Modalités d'évaluation :
- Mission longue de 4 mois réalisée au sein d’une organisation
Evaluation individuelle des qualités humaines et professionnelles par le tuteur

-

RNCP15058BC02 - Identifier et analyser les différents types d’informations pour préparer les contenus de la communication (recueil, évaluation, sélection, rédaction, ...)

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Compétences attestées :
- maîtriser la méthodologie de réalisation d’un plan de communication.
- utiliser les outils et disciplines de communication pertinents par rapport aux objectifs visés et aux cibles
- définir des outils de mesure adaptés à ses choix
- présenter un argumentaire à l’oral et structurer ses idées
Modalités d'évaluation  :
Dans le cadre d’une mise en situation, réalisation d’un plan de communication pour un client réel
Mise en situation durant 72h après présentation du besoin client par celui-ci.
Le candidat devra déterminer un plan de communication après avoir identifié les informations clés fournies par le client.
Présentation du projet devant le client pendant 45’ – notation collective
- Mission longue de 4 mois réalisée au sein d’une organisation
Evaluation individuelle des qualités humaines et professionnelles par le tuteur

-

RNCP15058BC03 - Planifier la réalisation matérielle et logistique des actions, produits et supports de communication interne et externe en ayant un souci du retour sur investissement

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Compétences attestées :
- maîtriser les règles de base d’écriture journalistique (titres, châpo, accroche,…)
- respecter le cahier des charges du client
- mettre en scène et présenter l’information.
- construire une argumentation à l’écrit et à l’oral
- réaliser des calculs de taux et de pourcentage et lire un bilan et un compte de résultat.
Modalités d'évaluation :
- Mission longue de 4 mois réalisée au sein d’une organisation
Evaluation individuelle des qualités humaines et professionnelles par le tuteur
- réalisation d’une étude de cas sur la gestion d’un budget
A partir d’un cas pratique, le candidat devra faire des calculs simples.
Durée de l’épreuve : 2h.
épreuve écrite individuelle

-

RNCP15058BC04 - Réaliser et mettre en oeuvre les produits, supports et actions de communication et diffuser l'information en fonction des objectifs définis

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Compétences attestées :
- organiser la communication interne et externe en fonction de la stratégie communication de l'entreprise
- inscrire les moyens dans un calendrier, préparer les budgets des actions de communication interne et externe
- conduire les actions de communication interne et externe
- Avoir un rôle d'expert auprès des autres services de l'entreprise
Modalités d'évaluation :
Dans le cadre d’une mise en situation, réalisation d’outils de
communication pour un client réel
Mise en situation durant 72h après présentation du besoin client par celui-ci.
Le candidat devra faire des préconisations concrètes à son client, en proposant des
outils et actions de communication conformes aux besoins client
Présentation du projet devant le client pendant 45’ – notation collective

-

Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :

Secteurs d’activités :

Tous secteurs d’activité, entreprises privées ou publiques, associations, collectivités locales, agences de communication ou administrations

Type d'emplois accessibles :

Responsable ou chargé de communication
Responsable ou chargé des relations presse et/ou publiques
Responsable ou chargé de la communication événementielle.
Chef de publicité,
attaché de presse,
consultant en communication,
chef de mission communication

Code(s) ROME :

  • E1103 - Communication

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys Date de dernière modification
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X

7 personnes : 80% de professionnels extérieurs
20 % de personnels internes

-
En contrat d’apprentissage X - -
Après un parcours de formation continue X

7 personnes : 80% de professionnels extérieurs
20 % de personnels internes

-
En contrat de professionnalisation X - -
Par candidature individuelle X

7 personnes : 80% de professionnels extérieurs
20 % de personnels internes

-
Par expérience X

5 personnes : 50% de professionnels extérieurs
50 % de personnels internes

-
Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Lien internet vers le descriptif de la certification :

 www.ircom.fr


Ircom

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP1335 Responsable de communication