Titre ingénieur - Ingénieur diplômé de l'Ecole nationale supérieure des mines de Douai (Mines Douai), spécialité Productique
L'essentiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
200 : Technologies industrielles fondamentales
Formacode(s)
31654 : Génie industriel
Date d’échéance
de l’enregistrement
01-01-2025
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| INSTITUT MINES TELECOM - IMT NORD EUROPE | 18009202500139 | - | - |
Activités visées :
Description des emplois et activités visés
L’Ecole nationale supérieure des Mines de Douai (Mines Douai), en partenariat avec l’IPHC, a pour objectif de former et diplômer des ingénieurs généralistes du Génie Industriel destinés à manager et optimiser les systèmes de production. Les ingénieurs issus de cette formation maîtrisent les technologies et l’environnement de production, ils ont les capacités pour encadrer et développer les moyens humains et techniques nécessaires à une production ferformante. Ils occupent des fonctions dans le domaine de la gestion et de l'organisation de production, la qualité, la fabrication, les méthodes, dans des secteurs variés : métallurgie, mécanique, automobile, plasturgie …
Compétences attestées :
Description des compétences évaluées et attestées
Le projet pédagogique permet la maîtrise des fondamentaux du Génie Industriel nécessaire à la définition, la mise en place et l'organisation des systèmes de production. Son architecture est basée sur les composantes suivantes :
• Gestion de l’outil de production fondé sur des connaissances scientifiques et techniques:
( systèmes mécaniques, systèmes automatisés, dispositifs de conduite de la chaîne de fabrication, alimentation énergétique de la chaîne de fabrication, points de défaillance des dispositifs et leurs palliatifs, dispositifs de mise en sécurité. Connaissance et vision globale d’une chaîne de production ). Connaissance et mise en œuvre des outils informatiques de DAO-CAO-CFAO.
Intervention sur les systèmes informatiques des machines de production.
• Organisation de la production :
Mise en œuvre des méthodologies d’analyse, de gestion et d’organisation du fonctionnement des outils et flux de production. Maîtrise des outils de la qualité. Capacité à animer une démarche qualité. Capacité à rédiger des documents techniques. Maîtrise et application des méthodes d’organisation de la maintenance. Connaissance des outils de veille.
• Economie de l’entreprise :
Utilisation des méthodes et outils permettant de gérer un budget d’exploitation, gérer un investissement, optimiser un prix de revient.
• Management :
Capacité à organiser le travail dans ses équipes. Connaissance des outils de gestion du personnel. Capacité à conduire des réunions d’informations, animer des réunions de travail (y compris en langue anglaise). Connaissance et application de la réglementation du travail (législation du travail, hygiène et sécurité). Capacité à gérer des conflits et communiquer en situation de crise.
• Culture industrielle et internationale:
L'aptitude à travailler en entreprise, en France comme à l'international, est largement développée par la connaissance du fonctionnement et de l'environnement des entreprises, par les missions en entreprise effectuées en alternance durant toute la scolarité (67 semaines au total en entreprise lors desquelles la réalisation d’un ou plusieurs projets industriels est à assurer) et par le stage à l’étranger (8 semaines minimum).
L’ingénieur formé est un ingénieur généraliste qui dispose de bonnes compétences dans les quatre domaines suivants :
- FONDAMENTAUX
« Maîtriser et mettre en application les savoirs fondamentaux dans le domaine des mathématiques, des sciences physiques et des sciences de l'ingénieur »
« Disposer de capacités de réflexion, d'analyse et de synthèse »
« Communiquer en français, en anglais et dans une autre langue sur ses résultats et ses propositions »
- REALISATION
« Etre capable de résoudre un problème d'ingénierie »
« Etre capable de définir, conduire, analyser et interpréter des expérimentations »
« Maîtriser les finalités, les contraintes et l'environnement de l'entreprise »
« Maîtriser les outils pour la gestion de l'information et le traitement des données »
« Entreprendre et agir notamment dans une optique de développement Durable »
- MANAGEMENT
« Etre capable de travailler en équipe, dynamiser un groupe et gérer un Projet »
« Etre capable de décider avec le sens de l'éthique et du risque »
« Avoir le sens de l'initiative, de l'innovation et de la créativité »
« Savoir s'ouvrir et s'adapter aux situations nouvelles notamment en contexte international»
- DIMENSION PROFESSIONNELLE
« Sens de l’organisation »
« Sens des responsabilités »
« Capacité à travailler sous pression »
« Ténacité – persévérance »
« Sens du travail bien fait »
« Confiance en soi »
« Capitalisation des acquis »
« Aptitude à la communication et à l’écoute »
Secteurs d’activités :
Secteurs d'activité des jeunes diplômés :
Les diplômés exercent leur activité dans le cadre d'entreprises issues des secteurs tels que les industries de la métallurgie et de la plasturgie, la fabrication d'équipements mécaniques, la construction automobile, l'aéronautique, le matériel de transport..
Type d'emplois accessibles :
Grandes fonctions de l'ingénieur diplômé :
Le professionnel peut prétendre aux emplois d'ingénieur qualité, ingénieur de production, ingénieur méthodes. Il exerce son activité principalement dans le domaine de la production, l'exploitation, la maintenance, les essais, la qualité et la sécurité.
Code(s) ROME :
- H1502 - Management et ingénierie qualité industrielle
- H2502 - Management et ingénierie de production
- I1102 - Management et ingénierie de maintenance industrielle
- H1402 - Management et ingénierie méthodes et industrialisation
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
A compléter (Reprise)
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
| En contrat d’apprentissage | X |
Mines Douai recrute environ 50 élèves par an. Les conditions d'admission dans la formation sont les suivantes : • Titulaire d’un DUT ou d’un BTS des métiers industriels, L2 scientifiques ou élève issu de 2de année des CPGE |
- | |
| Après un parcours de formation continue | X |
L'accès est autorisé dans les conditions d’admission suivantes : • Titulaire d’un DUT ou BTS des métiers industriels |
- | |
| En contrat de professionnalisation | X | - | - | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X |
La procédure définie est basée sur la mise en œuvre du référentiel de compétences de la formation et comporte les phases suivantes : Pour tous les candidats : - Accueil et information, - Etude de la recevabilité des candidatures (via le dossier 1 « recevabilité »). La recevabilité de la demande est décidée par le Conseil Pédagogique sur avis du correspondant VAE. Pour les candidats recevables : - Accompagnement et évaluation du projet VAE (via des entretiens et le dossier 2 « Projet VAE » et sa soutenance), - Attribution du diplôme ou prescription de formation complémentaire.
|
- |
| Oui | Non | |
|---|---|---|
| Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
| Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Lien avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations :
Oui
Certifications professionnelles, certifications ou habilitations en correspondance au niveau européen ou international :
Certifications professionnelles enregistrées au RNCP en correspondance :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification professionnelle reconnue en correspondance | Nature de la correspondance (totale, partielle) |
|---|
Liens avec des certifications et habilitations enregistrées au Répertoire spécifique :
Référence au(x) texte(s) règlementaire(s) instaurant la certification :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| - |
décret n°91-1036 du 8 octobre 1991 relatif à l'Ecole nationale supérieure des mines de Douai |
Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| - |
Le dernier renouvellement d’habilitation de Mines Douai à délivrer le titre d’ingénieur diplômé a été donné à compter de la rentrée 2010 jusqu’à la fin de l’année scolaire 2015-2016. Arrêté du 24 février 2011 publié au JO du 5 avril 2011. |
Référence autres (passerelles...) :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| - |
Formation en partenariat avec l’Institut Polytechnique du Hainaut Cambrésis (IPHC). |
Date du dernier Journal Officiel ou Bulletin Officiel :
05-04-2011
| Date d'échéance de l'enregistrement | 01-01-2025 |
|---|
Statistiques :
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP4595 | Titre ingénieur - Ingénieur diplômé de l'Ecole nationale supérieure des techniques industrielles et des mines de Douai (ENSTIMD), spécialité Productique |
