Licence Professionnelle - Intervention sociale, gestion de la protection sociale
L'essentiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 6
Code(s) NSF
330 : Spécialites plurivalentes des services aux personnes
Date d’échéance
de l’enregistrement
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| Ministère chargé de l'enseignement supérieur | - | - | - |
| Université d'Orléans | - | - | http://www.univ-orleans.fr |
Activités visées :
L’objectif de la formation est de former des personnes capables d’assister les cadres supérieurs de l’administration du social, occupant des postes de maîtrise technique ou d’expertise dans les organismes de protection sociale.
Les professionnels acquièrent une culture de base commune (connaissances des institutions sociales et de leur fonctionnement, des dispositifs, des publics et de leurs problématiques) et peuvent évoluer dans différentes institutions sociales (CPAM, CAF, URSSAF, CRAM, MSA, organismes de retraite complémentaire, Collectivité Territoriales, Pôle Emploi, Mutuelles, associations tutélaires, de services à la personnes, d’insertion….).Compétences attestées :
Maîtriser l’analyse juridique (droit de la famille, des contrats, de la responsabilité, droit du travail)
Connaître les institutions sociales, leur fonctionnement, les dispositifs, les publics et les grandes problématiques actuelles de la protection sociale.
Pouvoir gérer les droits et les données des assurés, assurer une relation de service avec les assurés et les partenaires, s’adapter aux différents publics de la Protection Sociale, en comprendre l’évolution des problématiques.
Secteurs d’activités :
Institutions, organismes et associations en charge de la protection sociale.
La transversalité est la clé de voûte du système : les professionnels peuvent évoluer dans différentes institutions sociales au cours de leur carrière Ce qui permet d’assurer une plus grande mobilité de l’emploi.
Type d'emplois accessibles :
Les débouchés professionnels varient selon les organismes : gestionnaire de dossiers, technicien-conseil, correspondant accueil, rédacteur, coordonnateur, contrôleur, cadre gestionnaire, chargé de mission, attaché de direction etc.
Code(s) ROME :
- K1403 - Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
- K1902 - Collaboration juridique
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
A compléter (Reprise)
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X |
Personnes ayant contribué aux enseignements (Loi n° 84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l'enseignement supérieur) |
- | |
| En contrat d’apprentissage | X |
non |
- | |
| Après un parcours de formation continue | X |
oui |
- | |
| En contrat de professionnalisation | X |
non |
- | |
| Par candidature individuelle | X |
non |
- | |
| Par expérience | X |
Enseignants-chercheurs et professionnels |
- |
| Oui | Non | |
|---|---|---|
| Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
| Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Aucune correspondance
Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| - | Arrêté du 17/11/99 publié au JO du 24 novembre 1999 et au BO n°44 du 09 décembre 99 |
| Date d'échéance de l'enregistrement |
|---|
Statistiques :
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP3485 | Licence Professionnelle - Intervention sociale option gestion de la protection sociale |
