L'essentiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 7
Code(s) NSF
345 : Application des droits et statuts des personnes
333 : Enseignement, formation
315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Date d’échéance
de l’enregistrement
Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
---|---|---|---|
UNIVERSITE LUMIERE - LYON 2 | - | - | http://www.univ-lyon2.fr |
Université Jean Monnet - Saint-Etienne | - | - | http://www.univ-st-etienne.fr |
Activités visées :
Le Master Mention « Etudes sur le genre » certifie les étudiant.es et les professionnel.les dans le cadre des activités suivantes :
- L’étude et l’analyse des rapports sociaux de sexes sous un axe disciplinaire ou pluridisciplinaire
- La promotion de l’égalité entre les sexes ainsi que l’accompagnement, la conception, la mise en œuvre des politiques d’égalités
Le Master Mention « Etudes sur le genre » propose sept parcours :
- EGALES : Etudes sur le Genre Actions Liées à l’Egalité dans la Société
- EGALITES : Etudes sur le Genre Analyses Lectures Interdisciplinaires pour Tisser l’Egalité dans la Société – Formation Initiale
- EGALITES FC : Etudes sur le Genre Analyses Lectures Interdisciplinaires pour Tisser l’Egalité dans la Société – Formation Continue
- SEGO : Sociologie de l’Egalité du Genre et des Organisations
- MATILDA : Histoire européenne des femmes et du genre, XVIII-XX siècles
- Genres, Littératures, Cultures
- EGAL-APS : Egalité dans et par les Activités Physiques et Sportives
Compétences attestées :
- Parcours « EGALES », « EGALITES FI », « EGALITES FC » :
- Analyser les différents concepts et approches en genre
- Appliquer les outils de l’intervention étatique en faveur de l’égalité
- Diagnostiquer et analyser les processus d'inégalités et d'égalités sur des terrains variés
- Monter des dossiers (techniques, administratifs, financiers) et mettre en œuvre les moyens matériels et humains nécessaires à la réalisation d’un projet en respectant les délais impartis
- Evaluer l'impact des actions engagées, analyser leurs obstacles et leurs moteurs, construire leur pérennisation
- Rédiger de façon non discriminante divers supports de communication : plaquettes, dossiers...
- Parcours : « Sociologie de l’Egalité du Genre et des Organisations (SEGO) » :
- Maîtriser les concepts concernant le genre, les notions d’égalité, d’inégalité, de diversité, de discrimination et l’équité
- Accompagner et mettre en place des politiques d’égalité hommes-femmes dans les entreprises, associations et institutions publiques
- Réaliser des diagnostics d’intervention sociologique
- Parcours « Histoire européenne des femmes et du genre, XVIII-XX siècles (MATILDA) » :
- Maîtriser les concepts concernant le genre, les notions d’égalité, d’inégalité, de diversité, de discrimination et d’équité
- Mobiliser les outils méthodologiques pour analyser en différents contextes historiques les relations de genre et les processus d’inégalités et d’égalités
- Analyser de manière critique les sources historiques utilisées
- Parcours « Genres, Littératures, Cultures » :
- Maîtriser les concepts concernant le genre, les notions d’égalité, d’inégalité, de diversité, de discrimination et d’équité
- Réaliser des analyses littéraires critiques en intégrant le concept de genre
- Maîtriser des protocoles de recherches dans les études littéraires : définition des corpus, établissement des textes, outils d’analyses, bibliographie
- Parcours : « Egalité dans et par les Activités Physiques et Sportives (EGAL-APS) » :
- Maîtriser les concepts concernant le genre, les notions d’égalité, d’inégalité, de diversité, de discrimination et d’équité
- Maîtriser les outils et méthodes pour diagnostiquer les besoins en matière d’égalité entre les sexes et les sexualités dans les domaines sportifs
- Effectuer des expertises des politiques d’égalité ou/et de lutte contre les discriminations dans des structures sportives
- Elaborer et mettre en œuvre des actions innovantes en matière de développement et d’égalité dans les domaines du sport
Capacités communes au diplôme de Master :
- Capacité d’abstraction, d’analyse et de synthèse
- Capacité à mobiliser ses connaissances pour identifier et poser une problématique
- Capacité à communiquer et développer une argumentation écrite et orale
- Capacité à circonscrire un objet de recherche et à adopter une méthodologie appropriée
Secteurs d’activités :
Q-Santé humaine et action sociale
O-Administration publique
N-Activités de services administratifs et de soutien
- Collectivités territoriales
- Ressources humaines
- Entreprises privées et publiques
- Organismes européens et internationaux
- Cabinets d’expertise
- Associations
- ONG et organismes internationaux
- Enseignement
- Recherche
Type d'emplois accessibles :
- Responsable relations sociales
- Agent.e de développement local
- Chargé.e de mission pour l’égalité des chances
- Chargé.e de mission lutte contre les discriminations
- Chargé.e de mission à l’égalité professionnelle
- Consultant.e et conseillé.e
- Enseignant.e-chercheur.e
Code(s) ROME :
- M1503 - Management des ressources humaines
- K1404 - Mise en oeuvre et pilotage de la politique des pouvoirs publics
- K2108 - Enseignement supérieur
- K1802 - Développement local
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
A compléter (Reprise)
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
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Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X |
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) |
- | |
En contrat d’apprentissage | X |
Le contrat d’apprentissage est une voie possible si l’ingénierie le permet |
- | |
Après un parcours de formation continue | X |
Personnes ayant contribué aux enseignements (loi n°84-52 du 26 janvier 1984 modifiée sur l’enseignement supérieur) |
- | |
En contrat de professionnalisation | X |
Le contrat de professionnalisation est une voie possible si l’ingénierie le permet |
- | |
Par candidature individuelle | X |
Possible pour partie du diplôme par VES ou VAPP |
- | |
Par expérience | X |
Le jury est composé d’enseignants-chercheurs et de professionnels |
- |
Oui | Non | |
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Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Lien avec d’autres certifications professionnelles, certifications ou habilitations :
Oui
Certifications professionnelles, certifications ou habilitations en correspondance au niveau européen ou international :
Aucun accord européens ou internationaux
Certifications professionnelles enregistrées au RNCP en correspondance :
Code de la fiche | Intitulé de la certification professionnelle reconnue en correspondance | Nature de la correspondance (totale, partielle) |
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Liens avec des certifications et habilitations enregistrées au Répertoire spécifique :
Référence au(x) texte(s) règlementaire(s) instaurant la certification :
Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
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- |
- Arrêté du 25 avril relatif au diplôme national de master, publié au J.O. du 27 avril 2002 - Arrêté du 4 février 2014 fixant la nomenclature des mentions du diplôme national master - Décret VAE – Code de l’éducation : article L613 modifié par la loi n°2015-366 du 31 Mars 2015 - Arrêté du 23 mai 2016 accréditant l’Université Lyon II en vue de la délivrance de diplômes nationaux |
Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :
Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
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- Arrêté du 25 avril relatif au diplôme national de master, publié au J.O. du 27 avril 2002 - Arrêté du 4 février 2014 fixant la nomenclature des mentions du diplôme national master - Décret VAE – Code de l’éducation : article L613 modifié par la loi n°2015-366 du 31 Mars 2015 - Arrêté du 23 mai 2016 accréditant l’Université Lyon II en vue de la délivrance de diplômes nationaux |
Référence autres (passerelles...) :
Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
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- Décret VAE – Code de l’éducation : article L613 modifié par la loi n°2015-366 du 31 Mars 2015 |
Date d'échéance de l'enregistrement |
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Statistiques :
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification