Régisseur technique du spectacle
L'essentiel
Certification
remplacée par
RNCP37634 - Régisseur technique du spectacle et de l'évènementiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 5
Code(s) NSF
323p : Organisation, gestion
323 : Techniques de l'image et du son, métiers connexes du spectacle
Formacode(s)
45062 : Régie lumière
Date d’échéance
de l’enregistrement
30-03-2023
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| INSTITUT INTERNATIONAL IMAGE SON | 34505222900035 | 3IS | http://www.3is.fr |
Objectifs et contexte de la certification :
Le régisseur lumière et son du spectacle exerce son activité, comme intermittent (CDD d’usage) ou comme salarié permanent en CDD ou CDI
- d’une entreprise de prestation technique (loueur de matériel par exemple) ;
- d’un entrepreneur de spectacle privé (producteur, diffuseur…), au sein d’un festival, d’une compagnie, d’une salle de spectacle, d’un complexe culturel (type cinéma), ou d’un parc de loisirs.
- D’une entreprise publique (théâtre public, conservatoire de musique, musée disposant d’une salle de spectacle, etc.)
- Ou ponctuellement, d’un employeur hors secteur (en tant qu’intermittent)
Activités visées :
Sous la direction du directeur technique et / ou du producteur ou du directeur général, et sous la conduite d’un directeur artistique ou d’un metteur en scène, le régisseur lumière et son du spectacle est responsable
- De la supervision de l’installation technique des équipements prévus « son, lumière, vidéo, machinerie », de leur bon fonctionnement, de leur démontage et de leur maintenance.
- De l’exploitation des équipements et de la qualité technique du spectacle
Il participe à l’ensemble des activités permettant l’existence d’un spectacle ou événement :
- Montage
- Exploitation : répétitions et création
- Exploitation : spectacle
- Démontage
- Déplacement du matériel, conditionnement et maintenance
Compétences attestées :
Le régisseur lumière et son est un technicien poly-compétent en lumière et en son, disposant de compétences générales dans les 4 domaines du spectacle vivant (plateau/machinerie, son, lumière, vidéo), et se spécialisant en son ou en lumière, notamment sur le plan des aspects les plus pointus et les plus créatifs (création lumière, mixage son).
Sous la direction du directeur technique et / ou du producteur ou du directeur général, et sous la conduite d’un directeur artistique ou d’un metteur en scène, le régisseur général du spectacle vivant est responsable
- De la supervision de l’installation technique des équipements prévus « son, lumière, vidéo, machinerie », de leur bon fonctionnement, de leur démontage et de leur maintenance.
- De la création artistique lumière et son, sous la direction d'un artiste (metteur en scène, chorégraphe, musicien, etc.)
- De l’exploitation des équipements et de la qualité technique du spectacle
- De l’encadrement d'une équipe de techniciens son ou lumière (planning, gestion humaine)
Modalités d'évaluation :
L’examen se déroule en 3 temps :
- Une épreuve pratique étalée sur plusieurs journées, où les candidats travaillent en équipe de 4 à 6 candidats tirés au sort devant un jury (et sont évalués individuellement). Les candidats préparent le montage de l'événement, rendent opérationnelles les installations lumière, son, machinerie et vidéo, puis exploitent les équipements comme en condition de spectacle, et enfin démontent, rangent et effectuent la première maintenance du matériel. Le jury fournit aux candidats un sujet d'examen, contenant (liste non limitative) des plans de feu, des fiches techniques, des synoptiques son, des fichiers vidéo et son. Ces documents servent de base à la mise en situation.
- Une épreuve écrite (sur table), sur le modèle de l’étude de cas : les candidats démontrent leur compétence dans la rédaction de documents de la responsabilité des régisseurs (planification, fiche technique, plan de feu, synoptique son… comme précisé dans le référentiel).
- Un entretien avec le jury d’une vingtaine de minutes.
RNCP34536BC01 - Installer, exploiter et diriger une régie son de spectacle vivant
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
En dirigeant une équipe de techniciens, tout en participant soi-même, préparer, conditionner et faire la maintenance de l’ensemble du matériel de sonorisation (analogique ou numérique) afin de les maintenir en état de disponibilité et de fonctionnement optimal. Organiser le planning technique de l’équipe des techniciens « son ». Mener une conduite son simple, avec des outils traditionnels (console) ou avec un logiciel de régie dans le respect des procédures professionnelles et des exigences de l’événement préparé. Réaliser, sous la direction d’un metteur en scène ou chorégraphe, une création « son ». |
L’évaluation se fait en condition professionnelle reconstituée : Le candidat doit réaliser l’ensemble des tâches relatives à la sonorisation (analogique et numérique), dans le cadre de la préparation, du montage, de l’exploitation et du démontage d’un événement en spectacle vivant. Une partie des compétences est évaluée sous forme d'épreuve écrite, suivie par un entretien avec le jury (fiche technique, synoptique son, planification). |
RNCP34536BC02 - Installer, exploiter et diriger une régie plateau de spectacle vivant
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
En dirigeant une équipe de techniciens, tout en participant soi-même, préparer, conditionner et faire la maintenance de l’ensemble du matériel de structure / plateau / machinerie, afin de les maintenir en état de disponibilité et de fonctionnement optimal. Diriger une conduite de machinerie dans le respect des procédures professionnelles et des exigences de l’événement préparé. |
L’évaluation se fait en condition professionnelle reconstituée : Le candidat doit réaliser l’ensemble des tâches relatives à la machinerie, dans le cadre de la préparation, du montage, de l’exploitation et du démontage d’un événement en spectacle vivant. Une partie des compétences est évaluée sous forme d'épreuve écrite, suivie par un entretien avec le jury (fiche technique, plan de feu). |
RNCP34536BC03 - Installer, exploiter et diriger une régie vidéo de spectacle vivant
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
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En dirigeant une équipe de techniciens, tout en participant soi-même, préparer, conditionner et faire la maintenance de l’ensemble du matériel de vidéo afin de les maintenir en état de disponibilité et de fonctionnement optimal. Sous la direction d'un metteur en scène ou d'un directeur artistique, mener une conduite vidéo simple, avec des outils traditionnels (mélangeur) ou avec un logiciel de régie dans le respect des procédures professionnelles et des exigences de l’événement préparé. |
L’évaluation se fait en condition professionnelle reconstituée : Le candidat doit réaliser l’ensemble des tâches relatives à la projection vidéo, dans le cadre de la préparation, du montage, de l’exploitation et du démontage d’un événement en spectacle vivant. |
RNCP34536BC04 - Installer, exploiter et diriger une régie lumière de spectacle vivant
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
En dirigeant une équipe de techniciens, tout en participant soi-même, préparer, conditionner et faire la maintenance de l’ensemble du matériel de lumière (traditionnelle ou automatique) afin de les maintenir en état de disponibilité et de fonctionnement optimal. Mener une conduite lumière simple, avec des outils traditionnels (console) ou avec un logiciel de régie dans le respect des procédures professionnelles et des exigences de l’événement préparé. Sous la direction d'un metteur en scène ou ingénieur vision et en relation avec les autres corps de métier (son, vidéo, plateau) concevoir une création lumière. Diriger, contrôler et planifier une équipe de techniciens spécialisés lumière. |
L’évaluation se fait en condition professionnelle reconstituée : Le candidat doit réaliser l’ensemble des tâches relatives à l'éclairage (traditionnel et automatisé), dans le cadre de la préparation, du montage, de l’exploitation et du démontage d’un événement en spectacle vivant. Une partie des compétences est évaluée sous forme d'épreuve écrite, suivie par un entretien avec le jury (planification, fiche technique, plan de feu). |
Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :
La validation de la certification est acquise lorsque chacun des 4 blocs de compétence est acquis, aucun de ces groupes n'étant optionnel. En Formation Initiale, le candidat devra également suivre 10 semaines de stages en situation professionnelle par année (ceci étant bien entendu dispensé dans le cas des dispositifs impliquant une insertion professionnelle, comme les modalités alternantes ou les VAE).
Secteurs d’activités :
Le secteur d'activité auquel cette certification prépare est celui du spectacle vivant. On peut le découper en plusieurs sous-secteurs :
- la compagnie de spectacle vivant et l'entreprise privée de production de spectacle
- l'entreprise publique de production de spectacle (institution, scène municipale ou nationale)
- l'entreprise privée de diffusion de spectacle (théâtre privé)
- le prestataire de service, loueur de matériel et / ou producteur d'événementiel
Type d'emplois accessibles :
- Régisseur technique
- Régisseur backline
- Régisseur son
- Régisseur lumière
- Technicien son
- Technicien lumière
- Technicien vidéo
- Technicien plateau
- Technicien polyvalent
- Technicien parc
Code(s) ROME :
- L1504 - Éclairage spectacle
- L1508 - Prise de son et sonorisation
- L1509 - Régie générale
Références juridiques des règlementations d’activité :
A cette date, aucune habilitation n’est obligatoire pour exercer le métier.
Néanmoins, les régisseurs lumière et son sont préparés à 3 habilitations, extrêmement importantes pour exercer l’emploi.
· L’habilitation électrique B1V
· Le travail en hauteur et utilisation des EPI et du port du harnais ; cette formation ne donne pas accès à une habilitation, cependant, selon le Code du travail (Art.R.4323-106) : “le chef d’établissement doit faire bénéficier les travailleurs qui doivent utiliser un équipement de protection individuelle d’une formation adéquate comportant (…) un entraînement au port de cet équipement (…)”.
· La prévention des risques liés à l’accroche et au levage : cette formation ne donne pas accès à une habilitation, cependant, il appartient à l’employeur de vérifier, compte tenu des tâches et des équipements à mettre en œuvre, que la personne peut justifier d’une expérience professionnelle du levage adéquate et/ou qu’elle a suivi une formation telle que prévue par l’article R 4323-55 du Code du Travail dans le domaine de la sécurité pour les salariés mettant en œuvre des appareils de levage.
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X |
Le jury est composé de 4 membres dont :
Le (la) président(e) est désigné parmi les 2 personnes extérieures à l’école.Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification : 50%Répartition des représentants des salariés et des employeurs : 50% |
- | |
| En contrat d’apprentissage | X |
Le jury est composé de 4 membres dont :
Le (la) président(e) est désigné parmi les 2 personnes extérieures à l’école.Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification : 50%Répartition des représentants des salariés et des employeurs : 50% |
- | |
| Après un parcours de formation continue | X |
Le jury est composé de 4 membres dont :
Le (la) président(e) est désigné parmi les 2 personnes extérieures à l’école.Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification : 50%Répartition des représentants des salariés et des employeurs : 50% |
- | |
| En contrat de professionnalisation | X |
Le jury est composé de 4 membres dont :
Le (la) président(e) est désigné parmi les 2 personnes extérieures à l’école.Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification : 50%Répartition des représentants des salariés et des employeurs : 50% |
- | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X |
Le jury est composé de 4 membres dont :
Le (la) président(e) est désigné parmi les 2 personnes extérieures à l’école.Pourcentage de membres extérieurs à l’autorité délivrant la certification : 50%Répartition des représentants des salariés et des employeurs : 50% |
- |
| Oui | Non | |
|---|---|---|
| Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
| Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Aucune correspondance
| Date de décision | 30-03-2020 |
|---|---|
| Durée de l'enregistrement en années | 3 |
| Date d'échéance de l'enregistrement | 30-03-2023 |
Statistiques :
| Année d'obtention de la certification | Nombre de certifiés | Nombre de certifiés à la suite d’un parcours vae | Taux d'insertion global à 6 mois (en %) | Taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois (en %) | Taux d'insertion dans le métier visé à 2 ans (en %) |
|---|---|---|---|---|---|
| 2018 | 8 | 0 | 71 | 71 | 71 |
| 2017 | 12 | 0 | 90 | 55 | 63 |
| 2016 | 7 | 0 | 100 | 50 | 60 |
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Liste des organismes préparant à la certification :
Nouvelle(s) Certification(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP37634 | Régisseur technique du spectacle et de l'évènementiel |
Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :
