Coordonnateur en prévention des risques
L'essentiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 5
Code(s) NSF
344 : Sécurite des biens et des personnes, police, surveillance
Formacode(s)
42883 : Risque naturel
42875 : Risque professionnel
42815 : Gestion risque entreprise
42881 : Risque criminel entreprise
42884 : Risque industriel
Date d’échéance
de l’enregistrement
24-10-2025
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| LYCEE PROFESSIONNEL LES HUISSELETS | 19250067600015 | - | http://www.leshuisselets.com |
Objectifs et contexte de la certification :
Le titre de coordonnateur en prévention des risques vise à certifier des cadres intermédiaires des services chargés de prévention et de sécurité. Il s'agit de valider les compétences de collaborateurs polyvalents, capables de prendre en charge les différentes problématiques liées à la prévention et à la sécurité dans une entreprise, et à même de coordonner un service de sécurité.
Le coordonnateur en prévention des risques évalue les risques en milieu professionnel, conseille le chef d'établissement dans la mise en oeuvre d'un programme de prévention, et pilote le service de sécurité sous la responsabilité du chef d'établissement.
Le coordonnateur en prévention des risques exerce au sein d'entreprises industrielles, de sociétés de
services, de société de sécurité privée, dans les établissements de la grande distribution, les sociétés de transport et logistique, dans les administrations....
Activités visées :
Le coordonnateur en prévention des risques
évalue les risques en milieu professionnel :
- identifie les différents risques de l'environnement professionnel
- analyse les risques au regard de la réglementation
conseille le chef d'établissement dans la mise en oeuvre d'un programme de prévention
- propose les axes prioritaires de prévention,
- prépare un plan d'action,
- anime la démarche de prévention des risques dans l'établissement.
pilote le service de sécurité sous la responsabilité du chef d'établissement
- coordonne l'action des agents chargés de la prévention,
- assure le fonctionnement financier du service,
- communique à l'interne et à l'externe sur les problématiques de sécurité,
- participe à la gestion de crise et des situations d'urgence
Compétences attestées :
Prévention des risques liés à l 'incendie
- détection des risques, évaluation de la gravité,
- élaboration un diagnostic,
- Veille réglementaire,
- conception des plans de prévention, des protocoles de sécurité,
- préparation et animation d'une réunion de sécurité,
- préparation des visites de la commission de sécurité,
- organisation d'un service,
- établissement du budget de service,
- communication en interne et à l'externe.
Prévention des risques liés à la sûreté
- détection des menaces et évaluation de leur gravité,
- élaboration d'un diagnostic,
- veille réglementaire et/ou normative,
- conception des plans en matière de sûreté (vidéo protection, alarme intrusion, ...),
- préparation et animation d'une réunion de sécurité,
- préparation des visites des sociétés d'assurance,
- organisation d'un service,
- communication à l'interne et à l'externe.
Prévention des risques liés à la sécurité au travail
- détection des menaces et évaluation de leur gravité,
- élaboration d'un diagnostic,
- veille réglementaire et/ou normative,
- conception des plans de prévention,
- préparation et animation d'une réunion de sécurité,
- préparation des visites d'organismes chargés de la santé et de la sécurité au travail (Inspection du travail, CARSAT,...),
- organisation d'un service,
- communication à l'interne et à l'externe.
Prévention des risques liés à l'environnement
- détection des menaces et évaluation de leur gravité,
- élaboration d'un diagnostic,
- veille réglementaire et/ou normative,
- conception des plans de prévention,
- préparation et animation d'une réunion de sécurité,
- organisation d'un service,
- communication à l'interne et à l'externe.
Pilotage d'un service de sécurité
- organisation et gestion d'un service de sécurité,
- encadrement et coordination d'une équipe,
- définition des choix techniques cohérents sur une pluralité de problématiques liées à la sécurité,
- préparation, animation et pilotage d'une réunion de sécurité,
- communication à l'interne et à l'externe y compris en langue anglaise dans les situations liées à la sécurité,
- production de supports de communication professionnelle : présentation projetée, note de service, compte-rendu,...
- collaboration avec les services de sécurité publique (police, gendarmerie, sapeurs-pompiers,...) et les services de santé et sécurité au travail.
Modalités d'évaluation :
Epreuves par bloc de compétence
Bloc de compétence "prévention des risques liés à l'incendie"
- QCM de 40 questions portant sur la sécurité incendie et les bâtiments, la réglementation, le management de l'équipe de sécurité, le budget du service de sécurité
- Rédaction d'une notice technique de sécurité à partir de plans d'un ERP de 1ère ou 2ème catégorie avec plusieurs activités
Bloc de compétence "prévention des risques liés à la sûreté" :
- Epreuve écrite sur dossier : mise en sûreté d'un site industriel, administratif ou commercial
Bloc de compétences "prévention des risques liés à la sécurité au travail"
- Rédaction et présentation collaborative d'un document unique d'évaluation des risques pour un établissement réel, public ou privé,
- QCM de 40 questions
Bloc de compétences "prévention des risques liés à l'environnement"
- Travail de recherche et exposé oral sur un thème relatif aux risques environnementaux
- Mise en situation : résolution d'une problème technique, réglementaire et organisationnel lié à l'environnement, avec prise en compte de l'impact sur la structure
- QCM de 40 questions.
Bloc de compétences "pilotage d'un service de sécurité"
- Présentation et soutenance d'un dossier professionnel sur une expérience du candidat en milieu professionnel dans l'encadrement d'activités liées à la sécurité.
RNCP36989BC01 - Prévention des risques liés à l'incendie
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Dans le domaine de la prévention du risque incendie dans l'entreprise ou l'ERP-IGH :
|
QCM de 40 questions portant sur
Elaboration d’une notice technique de sécurité sur plans à l’occasion d’un aménagement ou réaménagement de locaux portant sur un groupement d’établissements non isolés de 1ère ou 2ème catégorie. |
RNCP36989BC02 - Prévention des risques liés à la sûreté
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Dans le domaine de la prévention des risques liés à la sûreté dans l'entreprise :
|
Epreuve écrite sur dossier : mise en sûreté d’un site industriel, administratif ou commercial. |
RNCP36989BC03 - Prévention des risques liés à la sécurité au travail
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Dans le domaine de la prévention des risques liés à la sécurité au travail :
|
Rédaction et présentation collaborative d’un document unique d’évaluation des risques professionnels (DUER) pour un établissement réel, public ou privé. QCM de 40 questions portant sur
|
RNCP36989BC04 - Prévention des risques liés à l'environnement
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Dans le domaine de la prévention des risques liés à l'environnement :
|
Travail de recherche et exposé oral sur un thème relatif aux risques environnementaux : Mise en situation concrète sur une problématique liée à l’environnement : Le candidat doit résoudre un problème à la fois technique, règlementaire, organisationnel en prenant en compte l’impact |
RNCP36989BC05 - Pilotage d'un service de sécurité
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
Dans le cadre du management du service de sécurité :
|
Présentation et soutenance d’un Dossier Professionnel sur une expérience du candidat en milieu professionnel dans l’encadrement d’activités liées à la sécurité.
L’épreuve orale consiste à soutenir le dossier devant un jury de 2 professionnels cadres de service de sécurité et un enseignant n’ayant pas participé à la formation.
Un support de présentation projeté (diaporama) est exigé pour l’exposé |
Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :
La certification est composée de 5 blocs de compétences. Chaque bloc peut être validé individuellement. La certification est délivrée lorsque les 5 blocs sont acquis.
Secteurs d’activités :
Le coordonnateur en prévention intervient au sein d'entreprises industrielles, de sociétés de services, de sociétés de sécurité privée, dans les établissements de la grande distribution, dans les sociétés de transport et logistique, dans les administrations.
Type d'emplois accessibles :
Le coordonnateur en prévention des risques est en charge de l'ensemble des problématiques liées à la sécurité dans une entreprise, une administration ou un organisme. Il dirige un service et peut être amené à diriger une équipe. Il peut donc exercer les emplois de
- chef de service sécurité,
- adjoint au chef de sécurité,
- chargé de sécurité,
- chef de service de sécurité incendie et d'assistance à personne,
- chef de service Hygiène Santé Environnement,
- animateur de prévention.
Code(s) ROME :
- K2502 - Management de sécurité privée
- K1705 - Sécurité civile et secours
- H1303 - Intervention technique en Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriel
- H1302 - Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels
Références juridiques des règlementations d’activité :
Suivant le secteur d'activité, le coordonnateur en prévention des risques pourra être titulaire
- de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité),
- du SSIAP3,
- d'un certificat de secourisme (SST, PSC1, PSE1, PSE2),
- d'une habilitation électrique,
- d'une habilitation amiante.
Il est précisé que la certification présentée
- ne requière pas de manière obligatoire la carte professionnelle comme un préalable,
- n'amène pas à la délivrance de la carte professionnelle.
Elle sort du champ des certifications soumises à autorisation du Ministère de l'Intérieur.
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Diplôme ou titre de niveau 4.
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
| En contrat d’apprentissage | X |
Composition du jury de la délivrance de la certification :
|
- | |
| Après un parcours de formation continue | X |
Composition du jury de la délivrance de la certification :
|
- | |
| En contrat de professionnalisation | X |
Composition du jury de la délivrance de la certification :
|
- | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X |
Composition du jury de la délivrance de la certification :
|
- |
| Oui | Non | |
|---|---|---|
| Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
| Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Aucune correspondance
| Date de décision | 24-10-2022 |
|---|---|
| Durée de l'enregistrement en années | 3 |
| Date d'échéance de l'enregistrement | 24-10-2025 |
Statistiques :
| Année d'obtention de la certification | Nombre de certifiés | Nombre de certifiés à la suite d’un parcours vae | Taux d'insertion global à 6 mois (en %) | Taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois (en %) | Taux d'insertion dans le métier visé à 2 ans (en %) |
|---|---|---|---|---|---|
| 2022 | 2 | 2 | 100 | 100 | - |
| 2021 | 12 | 0 | 83 | 75 | - |
| 2020 | 1 | 1 | 100 | 100 | 100 |
| 2016 | 6 | 0 | 83 | 83 | 67 |
Lien internet vers le descriptif de la certification :
http://www.leshuisselets.com/portfolio_categories/securite
https://greta-franche-comte.fr/formation/coordinateur-en-preventiondes-risques/
Liste des organismes préparant à la certification :
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP36516 | Coordonnateur en prévention des risques |
Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :
