BP - Responsable de chantiers de bûcheronnage manuel et de sylviculture
L'essentiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 4
Code(s) NSF
213 : Forets, espaces naturels, faune sauvage, pêche
Formacode(s)
21041 : Sylviculture gestion forestière
Date d’échéance
de l’enregistrement
01-09-2028
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| MINISTERE DE L'AGRICULTURE ET DE LA SOUVERAINETE ALIMENTAIRE | 11007001800012 | - | - |
Objectifs et contexte de la certification :
L’option « responsable de chantiers de bûcheronnage manuel et de sylviculture » vise l'acquisition de compétences relatives à la conduite de travaux forestiers mobilisées selon le cas dans des emplois d’ouvrier qualifié en sylviculture et en exploitation forestière, bûcheron, conducteur de travaux, conducteur d’engin, technicien forestier, etc.
La forêt en France métropolitaine représente une surface de 17 millions d’hectares soit 31% du territoire. Cette surface augmente de 0.7% par an depuis 1985. C’est l’occupation du sol la plus importante après l’agriculture qui couvre plus de la moitié de la France métropolitaine.
Les trois-quarts de la forêt française métropolitaine appartiennent à des propriétaires privés. La forêt publique représente donc un quart des forêts métropolitaines.
La forêt assure une fonction sociale et apporte une contribution écologique majeure. Elle assume de nombreuses fonctions environnementales et sociales : préservation de la qualité de l’air et de l’eau, de la biodiversité et des paysages, chasse, promenade et autres activités récréatives, mais aussi une fonction de production.
La filière forêt-bois compte près de 440 000 emplois, dont environ 35 400 sont directement liés aux travaux en forêt (sylviculture, exploitation forestière). L’Office National des Forêts employant près du tiers des effectifs de l’amont forestier.
Les principaux enjeux relayés par les politiques publiques en faveur de ce secteur professionnel sont :
Accompagner la forêt vers plus de résilience et d’adaptation face au défi du changement climatique.
Promouvoir le bois en tant que ressource renouvelable et écologique, en particulier pour le stockage du carbone dans la construction.
Réconcilier et créer un lien indéfectible entre l’amont et l’aval au service d’une production de bois souveraine, compétitive et durable.
Reconnaître et valoriser la multifonctionnalité de la forêt, dans toutes ses dimensions (économiques, écologiques et sociétales).
Le manque d’attractivité des métiers de la forêt conduit à une pénurie de main d’œuvre qualifiée, notamment chez les bûcherons manuels.
Dans ce contexte, , les travaux de rénovation ont été engagés afin de répondre à :
La nécessité d’adapter la certification aux évolutions du métier et du secteur des travaux forestiers.
La prise en compte des enjeux liés à la sécurité au travail
La mise en œuvre de démarches agroécologiques en lien avec les politiques publiques portées par le ministère de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire et notamment le plan Enseigner à Produire Autrement 2 (EPA 2).
Activités visées :
Organisation d'un chantier
Renseignement de la fiche de chantier avec le donneur d'ordre
Négociation de la demande d’un client
Visite de chantier
Répartition du travail sur le chantier
Concertation en cours de chantier avec le donneur d’ordre
Réception de chantier
Travaux d’exploitation
Abattage directionnel
Abattage d’un arbre avec assistance mécanique
Façonnage pour du bois d’œuvre
Billonnage
Ebranchage
Travaux de sylviculture
Plantation
Dépressage
Nettoiement
Taille de formation
Entretien du matériel
Inspection quotidienne d’un engin forestier
Révision d’un engin forestier
Changement d’une pièce défectueuse
Compétences attestées :
C1. Se situer en tant que professionnel des travaux forestiers :
- Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant
- Se positionner en tant que professionnel des travaux forestiers
C2. Assurer le pilotage d’un chantier de bûcheronnage ou de sylviculture :
- Estimer la faisabilité technico-économique d’un chantier de bûcheronnage ou de
sylviculture
- Assurer l’organisation et le suivi du déroulement des travaux sur un chantier de
bûcheronnage ou de sylviculture
C3. Réaliser des travaux de bûcheronnage manuel :
- Réaliser des travaux d’abattage
- Réaliser des travaux de façonnage
C4. Réaliser des travaux de sylviculture :
- Réaliser des travaux de mise en place des peuplements
- Réaliser des travaux d’amélioration des peuplements
C5. Assurer l’entretien courant et les réparations mineures des matériels forestiers :
- Réaliser l’entretien quotidien et périodique des engins forestiers et de leurs
équipements
- Effectuer des dépannages et réparations mineures sur le petit matériel et les équipements des engins forestiers
C6 S’adapter à des enjeux professionnels particuliers
Modalités d'évaluation :
Hormis l'UC1 ( se situer en tant que professionnel des travaux forestiers), toutes les capacités constitutives du brevet professionnel font l'objet d'une évaluation en situation professionnelle.
RNCP37563BC01 - Se situer en tant que professionnel des travaux forestiers
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
1.1 : Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant |
Évaluation en situation professionnelle ou selon une autre modalité au choix |
RNCP37563BC02 - Assurer le pilotage d'un chantier de bûcheronnage ou de sylviculture
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
2.1 : Estimer la faisabilité technico-économique d’un chantier de bûcheronnage ou de sylviculture |
Évaluation en situation professionnelle |
RNCP37563BC03 - Réaliser des travaux de bûcheronnage manuel
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
3.1 : Réaliser des travaux d’abattage |
Évaluation en situation professionnelle |
RNCP37563BC04 - Réaliser des travaux de sylviculture
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
4.1 : Réaliser des travaux de mise en place des peuplements |
Évaluation en situation professionnelle |
RNCP37563BC05 - Assurer l’entretien courant et les réparations mineures des matériels forestiers
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
5.1 : Réaliser l’entretien quotidien et périodique des engins forestiers et de leurs équipements |
Évaluation en situation professionnelle |
RNCP37563BC06 - S’adapter à des enjeux professionnels particuliers
| Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
|---|---|
|
6. : S’adapter à des enjeux professionnels particuliers |
Évaluation en situation professionnelle |
Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :
Le Brevet professionnel "responsable de chantiers de bûcheronnage manuel et de sylviculture" est un diplôme organisé en unités capitalisables (UC) spécifique à la formation professionnelle continue et à l'apprentissage.
Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment les unes des autres.Chaque unité capitalisable correspond à une capacité du référentiel de compétences et correspond à un bloc de compétences.
La réussite à un bloc donne lieu à une attestation de capacité.
Tous les blocs de compétences doivent être validés afin d'obtenir le brevet professionnel "responsable de chantiers de bûcheronnage manuel et de sylviculture".
Secteurs d’activités :
Travaux forestiers- sylviculture
Type d'emplois accessibles :
Chargé de production forestière
Conducteur de travaux
Agent technique forestier
Ouvrier qualifié en sylviculture et en exploitation
Bûcheron
Conducteur d’engins
Commis forestier
Chef d’équipe
Technicien forestier
Code(s) ROME :
- A1205 - Sylviculture
- A1201 - Bûcheronnage et élagage
- A1101 - Conduite d''engins agricoles et forestiers
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Les conditions d'accès à la certification sont définies à l'article R811-165-3 du code rural et de la pêche maritime.
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
| En contrat d’apprentissage | X |
Le jury est désigné par le ministre chargé de l'agriculture. Il est présidé par un fonctionnaire de catégorie A du ministère chargé de l'agriculture et est composé paritairement : a) de membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt et de la nature et des territoires; les membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt, de la nature et des territoires doivent représenter au moins la moitié de cette catégorie; b) de professionnels du secteur d'activité concerné par l'option du brevet professionnel, à parité employeurs ou responsables d'exploitation et salariés, sauf dispositions particulières prévues dans l'arrêté de création d'une option. Pour chaque membre du jury, un suppléant doit être désigné. Ceux-ci ne peuvent intervenir dans le fonctionnement du jury qu'en l'absence des membres titulaires. |
- | |
| Après un parcours de formation continue | X |
Le jury est désigné par le ministre chargé de l'agriculture. Il est présidé par un fonctionnaire de catégorie A du ministère chargé de l'agriculture et est composé paritairement : a) de membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt et de la nature et des territoires; les membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt, de la nature et des territoires doivent représenter au moins la moitié de cette catégorie; b) de professionnels du secteur d'activité concerné par l'option du brevet professionnel, à parité employeurs ou responsables d'exploitation et salariés, sauf dispositions particulières prévues dans l'arrêté de création d'une option. Pour chaque membre du jury, un suppléant doit être désigné. Ceux-ci ne peuvent intervenir dans le fonctionnement du jury qu'en l'absence des membres titulaires. |
- | |
| En contrat de professionnalisation | X |
Le jury est désigné par le ministre chargé de l'agriculture. Il est présidé par un fonctionnaire de catégorie A du ministère chargé de l'agriculture et est composé paritairement : a) de membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt et de la nature et des territoires; les membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt, de la nature et des territoires doivent représenter au moins la moitié de cette catégorie; b) de professionnels du secteur d'activité concerné par l'option du brevet professionnel, à parité employeurs ou responsables d'exploitation et salariés, sauf dispositions particulières prévues dans l'arrêté de création d'une option. Pour chaque membre du jury, un suppléant doit être désigné. Ceux-ci ne peuvent intervenir dans le fonctionnement du jury qu'en l'absence des membres titulaires. |
- | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X |
Le jury est désigné par le ministre chargé de l'agriculture. Il est présidé par un fonctionnaire de catégorie A du ministère chargé de l'agriculture et est composé paritairement : a) de membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt et de la nature et des territoires; les membres de l'enseignement et de la formation professionnelle aux métiers de l'agriculture, de la forêt, de la nature et des territoires doivent représenter au moins la moitié de cette catégorie; b) de professionnels du secteur d'activité concerné par l'option du brevet professionnel, à parité employeurs ou responsables d'exploitation et salariés, sauf dispositions particulières prévues dans l'arrêté de création d'une option. Pour chaque membre du jury, un suppléant doit être désigné. Ceux-ci ne peuvent intervenir dans le fonctionnement du jury qu'en l'absence des membres titulaires. |
- |
| Oui | Non | |
|---|---|---|
| Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
| Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Aucune correspondance
Référence au(x) texte(s) règlementaire(s) instaurant la certification :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| 03/03/2017 |
Décret n° 2017-276 du 1er mars 2017 relatif au règlement général du brevet professionnel délivré par le ministère chargé de l'agriculture et modfiant le règlement général du brevet rofessionnel délivré par le ministère de l'agriculture et de la forêt |
Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :
| Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
|---|---|
| 19/01/2023 |
arrêté du 12 janvier 2023 portant création de l'option « responsable de chantiers de bûcheronnage manuel et de sylviculture » du brevet professionnel et fixant ses conditions de délivrance |
| Date de publication de la fiche | 15-05-2023 |
|---|---|
| Date de début des parcours certifiants | 01-09-2023 |
| Date d'échéance de l'enregistrement | 01-09-2028 |
Statistiques :
Lien internet vers le descriptif de la certification :
https://chlorofil.fr/
Liste des organismes préparant à la certification :
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RNCP14925 | BP - Responsable de chantiers forestiers |
Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :
