L'essentiel
Nomenclature
du niveau de qualification
Niveau 5
Code(s) NSF
200s : Montage industriel s.a.i.
Formacode(s)
31620 : Conduite installation industrielle
Date d’échéance
de l’enregistrement
30-03-2029
Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
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MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION | 11000007200014 | - | - |
Objectifs et contexte de la certification :
Selon la taille de l'entreprise, son organisation, et sous la responsabilité directe du responsable de production, le technicien supérieur en production industrielle supervise une partie ou l'intégralité d'un secteur de fabrication. Ainsi, il organise et suit l'activité d'une ou de plusieurs équipes de production. Le champ d'intervention du technicien couvre les produits fabriqués, les machines de production et le personnel en place.
Activités visées :
Le technicien supérieur est le garant du respect du programme de fabrication en termes de quantité, qualité et délais. Il contribue à l'intégration du personnel. Il applique et fait appliquer les règles HSE / RSE déployées dans l'entreprise.
Il a en charge l'amélioration continue de la performance de son périmètre de production.
Enfin, il définit et met en place les évolutions techniques, organisationnelles et plus particulièrement détermine l'évolution des compétences des membres de l'équipe.
Des habilitations électriques et/ou de consignation peuvent être demandées.
L'utilisation de l'outil informatique telle que la pratique d'un traitement de texte, d'un tableur, et plus généralement l'aisance dans un environnement numérique, est indispensable.
La connaissance du vocabulaire technique en langue anglaise est demandée.
Le technicien supérieur peut être confronté à des situations de handicap professionnelles au sein de son équipe. Il doit donc préparer et appliquer les mesures relatives à l'aménagement, à l'adaptation ou à la transformation du poste de travail du salarié en situation de handicap. Il doit savoir l'accueillir et mettre en place une communication adaptée.
Compétences attestées :
Superviser l'activité quotidienne d'une production industrielle
- Organiser la production industrielle
- Préparer l'installation de production à partir du programme de production
- Suivre la production et traiter les aléas
- Rendre compte et fiabiliser les remontées d'informations de la production
Coordonner une équipe de production
- Accompagner l'intégration du personnel
- Identifier, analyser et proposer des évolutions des compétences du personnel
- Mettre en œuvre les outils de management d'équipe
Améliorer la performance d'un secteur de production industrielle
- Identifier les dysfonctionnements et en analyser les causes
- Proposer des actions d'amélioration de la performance
- Mettre en œuvre les évolutions techniques et organisationnelles
Modalités d'évaluation :
Mise en situation professionnelle : 3 h
La mise en situation professionnelle se présente sous la forme d'une étude de cas. Le candidat y répond par écrit, individuellement, en présence d'un surveillant.
L'étude de cas est la reconstitution représentative d'une situation en entreprise.
Entretien technique : 30 min
Le jury questionne le candidat sur ses réponses à l’étude de cas.
Questionnement à partir de production(s) : 1 h
Le questionnement à partir de production(s) est la présentation orale et individuelle par le candidat de son rapport d'activités professionnelles. Le rapport d’activités réalisé préalablement à l'épreuve, s’appuie sur l’expérience du candidat vécue pendant la période en entreprise au sein d’un service de production.
Le fond et la forme de ce rapport sont laissés à l’initiative du candidat.
En cas d'impossibilité pour le candidat de produire un rapport (exemple : clause de confidentialité, cessation d'activité de l'entreprise), il présente oralement la mise en situation professionnelle réalisée juste avant. Pour ce faire, il reçoit une copie de son épreuve.
Le jury lui demande d'expliquer ses propositions et d'argumenter ses choix.
Entretien final : 20 min
Y compris le temps d’échange avec le candidat sur le dossier professionnel.
Au travers de l’entretien final, le jury s’assure que le candidat a intégré convenablement :
- la compréhension et le contour globale du métier quel qu’en soit le contexte d’exercice,
- la dimension technique du métier,
- les comportements professionnels (savoir-être), attendus dans l’exercice de l’emploi,
- la réalité des contraintes spécifiques du métier.
Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 4 h 50 min
RNCP38661BC01 - Superviser l'activité quotidienne d'une production industrielle
Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
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Organiser la production industrielle |
Mise en situation professionnelle : 2 h La mise en situation professionnelle se présente sous la forme d'une étude de cas. Le candidat y répond par écrit, individuellement, en présence d'un surveillant. Entretien technique : 30 min Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 02 h 30 min |
RNCP38661BC02 - Coordonner une équipe de production
Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
---|---|
Accompagner l'intégration du personnel |
Mise en situation professionnelle : 1 h La mise en situation professionnelle se présente sous la forme d'une étude de cas. Le candidat y répond par écrit, individuellement, en présence d'un surveillant. Entretien technique : 20 min Questionnement à partir de production(s) : 30 min Le fond et la forme de ce rapport sont laissés à l’initiative du candidat. En cas d'impossibilité pour le candidat de produire un rapport (exemple : clause de confidentialité, cessation d'activité de l'entreprise), il présente oralement la mise en situation professionnelle réalisée juste avant. Pour ce faire, il reçoit une copie de son épreuve. Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 01 h 50 min |
RNCP38661BC03 - Améliorer la performance d'un secteur de production industrielle
Liste de compétences | Modalités d'évaluation |
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Identifier les dysfonctionnements et en analyser les causes |
▪ Questionnement à partir de production(s) : 1 h Le questionnement à partir de production(s) est la présentation orale et individuelle par le candidat de son rapport d'activités professionnelles. Le rapport d’activités réalisé préalablement à l'épreuve, s’appuie sur l’expérience du candidat vécue pendant la période en entreprise au sein d’un service de production. Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 1 h |
Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :
Le titre professionnel est composé de trois blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) qui correspondent aux activités précédemment énumérées.
Le titre professionnel peut être complété par un ou plusieurs blocs de compétences sanctionnés par des certificats complémentaires de spécialisation (CCS) précédemment mentionnés.
Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation et conformément aux dispositions prévues dans l’arrêté du 22 décembre 2015 modifié, relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l'emploi.
Secteurs d’activités :
- Mécanique
- plasturgie
- sidérurgie
- métallurgie
- électronique
- textile
- agroalimentaire
- automobile
- pharmacie
- équipements électriques
- menuiserie industrielle
Type d'emplois accessibles :
- Chef d'atelier
- chef d'équipe
- agent de maîtrise
- manageur de proximité
- manageur de secteur
- manageur d'unité de production
- superviseur
- responsable d'unité de production
- responsable d'unité autonome de production
Code(s) ROME :
- H2501 - Encadrement de production de matériel électrique et électronique
- H2503 - Pilotage d''unité élémentaire de production mécanique ou de travail des métaux
Références juridiques des règlementations d’activité :
Pour certains emplois listés ci-dessus, des habilitations électriques et/ou de consignation peuvent être demandées.
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :
Non
Validité des composantes acquises :
Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
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Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
En contrat d’apprentissage | X |
Le jury du titre est habilité par le représentant territorial compétent du ministère chargé de l'emploi. Il est composé de professionnels du métier concerné par le titre. (Art. R 338-6 du Code de l’Education) |
- | |
Après un parcours de formation continue | X |
Le jury du titre est habilité par le représentant territorial compétent du ministère chargé de l'emploi. Il est composé de professionnels du métier concerné par le titre. (Art. R 338-6 du Code de l’Education) |
- | |
En contrat de professionnalisation | X |
Le jury du titre est habilité par le représentant territorial compétent du ministère chargé de l'emploi. Il est composé de professionnels du métier concerné par le titre. (Art. R 338-6 du Code de l’Education) |
- | |
Par candidature individuelle | X | - | - | |
Par expérience | X |
Le jury du titre est habilité par le représentant territorial compétent du ministère chargé de l'emploi. Il est composé de professionnels du métier concerné par le titre. (Art. R 338-6 du Code de l’Education) |
- |
Oui | Non | |
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Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie | X | |
Inscrite au cadre de la Polynésie française | X |
Anciennes versions de la certification professionnelle reconnues en correspondance partielle
Bloc(s) de compétences concernés | Code et intitulé de la certification professionnelle reconnue en correspondance partielle | Bloc(s) de compétences en correspondance partielle |
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RNCP38661BC01 - Superviser l'activité quotidienne d'une production industrielle | RNCP36177 - TP - Technicien supérieur en production industrielle | RNCP36177BC01 - Superviser l'activité quotidienne d'une production industrielle |
RNCP38661BC02 - Coordonner une équipe de production ET RNCP38661BC03 - Améliorer la performance d'un secteur de production industrielle |
RNCP36177 - TP - Technicien supérieur en production industrielle | RNCP36177BC02 - Améliorer la performance d'un secteur de production industrielle |
Référence au(x) texte(s) règlementaire(s) instaurant la certification :
Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
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30/12/2015 |
Décret n°2016-954 du 11 juillet 2016 relatif au titre professionnel délivré par le ministre chargé de l’emploi Arrêté du 22 décembre 2015 modifié relatif aux conditions de délivrance du titre professionnel du ministère chargé de l'emploi Arrêté du 21 juillet 2016 portant règlement général des sessions d’examen pour l’obtention du titre professionnel du ministère chargé de l'emploi Arrêté du 21 juillet 2016 relatif aux modalités d'agrément des organismes visés à l'article R. 338-8 du code de l'éducation |
Référence des arrêtés et décisions publiés au Journal Officiel ou au Bulletin Officiel (enregistrement au RNCP, création diplôme, accréditation…) :
Date du JO/BO | Référence au JO/BO |
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08/02/2024 |
Arrêté du 18 janvier 2024 relatif au titre professionnel de technicien supérieur en production industrielle |
Date de publication de la fiche | 22-02-2024 |
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Date de début des parcours certifiants | 31-03-2024 |
Date d'échéance de l'enregistrement | 30-03-2029 |
Date de dernière délivrance possible de la certification | 30-03-2030 |
Statistiques :
Année d'obtention de la certification | Nombre de certifiés | Nombre de certifiés à la suite d’un parcours vae | Taux d'insertion global à 6 mois (en %) | Taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois (en %) | Taux d'insertion dans le métier visé à 2 ans (en %) |
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2022 | 18 | 9 | - | - | - |
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Liste des organismes préparant à la certification :
Certification(s) antérieure(s) :
Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
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RNCP36177 | TP - Technicien supérieur en production industrielle |
Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :