Management de la santé sécurité au travail
L'essentiel
Code(s) NSF
344r : Mise en oeuvre des règles d'hygiène et sécurité
Formacode(s)
42818 : Système management santé sécurité travail
Date d’échéance
de l’enregistrement
31-12-2021
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| CEGOS | 55202467100091 | - | - |
Objectifs et contexte de la certification :
Cette certification valide les acquis et atteste de la maîtrise du management de la santé sécurité au travail.
L’évolution de la législation, la réglementation de la demande sociale contraignent l’entreprise à relever le défi permanent que représente la prévention des risques pour la santé et la sécurité au poste de travail.
Cette certification permet d'appréhender l'ensemble des aspects pour conduire ses missions dans une perspective d'amélioration des performances Santé-Sécurité de l'entreprise.
Compétences attestées :
Cette certification valide la détention des domaines de compétences suivants :
Capacité 1 : Evaluation et maîtrise des risques
- Identifier et évaluer les risques santé et sécurité au sein d’une entreprise
- Exploiter et mettre à jour le document unique pour répondre à l’obligation règlementaire
- Piloter le programme de prévention pour réduire les risques
- Rédiger le programme de formation et sensibilisation pour impliquer chaque salarié d’une entreprise
- Définir les situations d’urgence et les mesures à prendre pour organiser la maîtrise opérationnelle sur le terrain
Capacité 2 : Règlementation
- Appliquer la règlementation santé et sécurité au travail
- Identifier les responsabilités civile et pénale
- Recevoir et transmettre une délégation de pouvoir
- Réaliser la veille règlementaire
- Suivre le contrôle règlementaire
Capacité 3 : Management de la prévention
- Analyser les accidents et incidents pour définir des actions préventives et correctives
- Préparer et animer une revue de direction pour communiquer les résultats et mettre en place les actions de suivi
- Appliquer la norme ISO 45001 relative aux systèmes de management de la santé et de la sécurité au travail
- Former, conseiller et accompagner les membres de l’équipe SST afin de les impliquer dans ces activités
- Aider la direction à définir des axes en matière de prévention, protection et organisation
- Définir les indicateurs SST et objectifs associés pour permettre un suivi efficace et pertinent
Cette certification valide la détention des domaines de compétences suivants :
Capacité 1 : Evaluation et maîtrise des risques
- Identifier et évaluer les risques santé et sécurité au sein d’une entreprise
- Exploiter et mettre à jour le document unique pour répondre à l’obligation règlementaire
- Piloter le programme de prévention pour réduire les risques
- Rédiger le programme de formation et sensibilisation pour impliquer chaque salarié d’une entreprise
- Définir les situations d’urgence et les mesures à prendre pour organiser la maîtrise opérationnelle sur le terrain
Capacité 2 : Règlementation
- Appliquer la règlementation santé et sécurité au travail
- Identifier les responsabilités civile et pénale
- Recevoir et transmettre une délégation de pouvoir
- Réaliser la veille règlementaire
- Suivre le contrôle règlementaire
Capacité 3 : Management de la prévention
- Analyser les accidents et incidents pour définir des actions préventives et correctives
- Préparer et animer une revue de direction pour communiquer les résultats et mettre en place les actions de suivi
- Appliquer la norme ISO 45001 relative aux systèmes de management de la santé et de la sécurité au travail
- Former, conseiller et accompagner les membres de l’équipe SST afin de les impliquer dans ces activités
- Aider la direction à définir des axes en matière de prévention, protection et organisation
- Définir les indicateurs SST et objectifs associés pour permettre un suivi efficace et pertinent
Modalités d'évaluation :
Cette certification est accessible avec ou sans formation associée, en fonction des compétences déjà détenues par le candidat dans le cadre de son parcours professionnel (validation sur dossier de candidature).
La certification est délivrée en fonction des résultats obtenus à l’issue de trois modalités d’évaluation complémentaires :
- validation des acquis et compétences par un expert du domaine (selon diverses modalités : contrôle des connaissances, mise en situation …)
- rédaction d'un mémoire,
- soutenance du mémoire face à un jury de professionnel.
La durée du cycle de formation présentielle, associé à cette certification, est de 8 jours (56 heures) en 3 parties, étalées sur 4 mois, avec mise en application pratique entre les sessions.
Des ressources pédagogiques digitalisées permettent d’approfondir les apports réalisés en présentiel.
La certification peut être préparée, en option, avec tutorat individualisé : un expert du domaine accompagne le candidat à la certification tout au long de la rédaction de son mémoire.
Des ressources à distance sont mises à disposition du candidat afin de l’aider à rédiger son mémoire et réussir sa soutenance de mémoire.
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Cette certification s'adresse :
- Aux titulaires d’un diplôme de l’enseignement général ou technique (Bac à Bac + 5) dans le domaine de la santé et sécurité au travail
- Aux titulaires d’un diplôme de l’enseignement général ou technique (Bac à Bac + 5), avec une expérience professionnelle d’au moins trois ans. Dans le cas d’une formation initiale réalisée en alternance (de 2 ans à 4 ans), la durée passée dans l’entreprise peut être prise en compte pour le décompte de ces années d’expérience.
- Aux personnes sans condition de diplôme ayant une expérience dans le domaine de la santé et sécurité au travail d’au moins 5 ans
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Aucune correspondance
| Date d'échéance de l'enregistrement | 31-12-2021 |
|---|
Statistiques :
Lien internet vers le descriptif de la certification :
Nous travaillons en partenariat avec Ineris Formation, expert en santé et sécurité au travail. La force d’Ineris formation, ce sont d’abord ses formateurs qui dans leurs missions quotidiennes, allient la connaissance du terrain dans les travaux d’étude et de conseil pour les industriels, à celle des dernières évolutions techniques et réglementaires, acquises à travers les missions de recherche appliquée et d’appui aux pouvoirs publics.
https://www.cegos.fr/formation-sante-securite-au-travail/p-20186495-2018.htm
Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification
