L'essentiel

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Code(s) NSF

344 : Sécurite des biens et des personnes, police, surveillance

344t : Surveillance, lutte contre la fraude, protection et sauvegarde des biens et des personnes

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Formacode(s)

42005 : Maître-chien

42810 : Surveillance gardiennage locaux

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Date d’échéance
de l’enregistrement

19-07-2026

344 : Sécurite des biens et des personnes, police, surveillance

344t : Surveillance, lutte contre la fraude, protection et sauvegarde des biens et des personnes

42005 : Maître-chien

42810 : Surveillance gardiennage locaux

19-07-2026

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
ETABLISSEMENT PUBLIC LOCAL D'ENSEIGNEMENT ET DE FORMATION PROFESSIONNELLE AGRICOLES DES COMBRAILLES 19631223500019 - https://metiers-chien-animalerie.fr/

Objectifs et contexte de la certification :

L'agent cynophile de sécurité assure la sécurité des biens et des personnes et exerce avec son chien des missions dans l'espace public et privé. Il sait identifier les attitudes de l'animal lors d'une détection, possède le niveau d’obéissance attendu et maîtrise son animal lors d'une intervention sur un individu, dans le cadre réglementaire.

Dans le cadre de la nouvelle réglementation de activités privées de sécurité (art R612-29 du CSI), les agents cynophiles doivent effectuer un minimum de 70h de formation pour pouvoir le cas échéant continuer leur métier avec un nouveau chien.

Les entreprises employeuses/recruteuses n’étant pas obligé de financer ce rajout de chien sur la carte professionnelle des agents cynophiles, il en revient à ce professionnel de se conformer à la réglementation en vigueur.

Cette certification permet donc à son titulaire de créer un nouveau binôme homme-chien, capable de détecter contrôler, et intervenir dans le strict respect de la loi.

Aussi, la certification atteste que son titulaire est en mesure de s’occuper de son nouvel animal, de sa santé et de son hygiène, d'identifier ses besoins élémentaires, de contrôler sa stabilité psychologique afin de respecter le bien-être de l'animal, psychique, physique, psychologique, et physiologique.

Compétences attestées :

Détenir un nouveau chien, en assurant soin et entretien, notamment en prévenant les maladies et en assurant toute vaccination, en appliquant la règlementation concernant son habitat et son alimentation, en réalisant constamment des contrôles visuels de son aspect physique et de son attitude générale, et en lui assurant conditions physique et mentale optimales garantissant le bien-être animal, pour préparer son adaptation à son maître et à son environnement de travail

 

Conditionner le nouvel animal, en observant, analysant puis en reconnaissant les différents sens du chien par son attitude et ses réactions, en lui faisant acquérir des réflexes selon un codage établi par l’agent au regard des capacités, qualités et sens développés de l’animal, en entraînant le chien à la reconnaissance d'un ordre, d'une action à réaliser, par la communication verbale et non-verbale de l’agent, puis en l’entraînant à émettre lui-même, en retour, des réactions, des signes à destination de l’agent, et ce, en toutes circonstances et quel que soit l’environnement, de jour et de nuit, afin que le binôme homme-chien soit en capacité de communiquer et de se coordonner, dans le cadre d’une surveillance, d’un gardiennage, d’une intervention

 

Préparer son nouveau chien à détecter des personnes pouvant porter préjudice à la sécurité des lieux, des biens et des personnes, selon différentes situations, de jour comme de nuit, en utilisant les codes et messages transmis à l’animal lors du conditionnement, en observant puis interprétant les réactions du chien comme signes de détection, durant les rondes permettant de garder un bon niveau opérationnel du binôme, le tout dans le respect du cadre légal, réglementaire et des consignes du site, pour prévenir d’éventuels risques, dangers et protéger les lieux, les biens et les personnes

 

Conduire le nouveau chien, dans le cadre d’une surveillance, d’un gardiennage, d’une intervention, et en toute circonstance, de jour comme de nuit, dans les environnements liés aux différents contextes de travail de l’agent de sécurité et aux autres acteurs liés, en assurant une présence physique du binôme homme-chien, en surveillance postée ou itinérante notamment lors de ronde sur site, en formulant les commandements adaptés à la situation, puis en gardant le contrôle de l’animal en toutes circonstances, afin de, lorsque nécessaire, le guider en situation et intervenir avec lui

 

Pratiquer avec son nouveau chien un acte de défense, lorsque nécessaire et de manière proportionnée et justifiée, dans le cadre d’une surveillance, d’un gardiennage, d’une intervention, de jour comme de nuit, en recourant à certains des effets du conditionnement animal selon le contexte et l’environnement de la situation, en utilisant avec dextérité le matériel approprié, le cas échéant, et en appliquant les règles propres à l’utilisation du chien comme arme par destination ou comme moyen de légitime défense, le tout en conservant la totale maîtrise de son chien quel que soit le contexte et l’environnement, pour éviter le conflit, ne pas subir d’agression, ou le cas échéant le(la) faire cesser

Modalités d'évaluation :

Questionnaire de connaissances « Règlementation de l’activité d’agent cynophile », à l’écrit, portant sur l’obéissance et la sociabilité du chien, et la détection de jour et de nuit (contrôle continue et évaluation finale)

Mises en situation professionnelle « Comportement du chien en intervention », simulation d’un cas réel d’intervention de jour et de nuit, dans le strict respect de la loi (évaluation finale)

Le cas échéant, niveaux de maîtrise des compétences :

sans objet

Le cas échéant, durée de validité en années :

Si durée limitée, modalités de renouvellement :

sans objet

Possibilité de validation partielle :

Non

Références juridiques des règlementations d’activité :

Article R612-29 du CSI issu de l’article 11 paragraphe 1 de l’Arrêté N°0151 du 29 juin 2017 publié au JORF portant cahier des charges applicable à la formation initiale aux activités privées de sécurité : « Une formation initiale pratique est dispensée avec chaque chien utilisé par l'employé concerné dans l'exercice de l'activité de surveillance et de gardiennage. Pour l’inscription d’un nouveau chien sur la carte professionnelle, la durée de la formation pratique mentionnée à l’article R. 612-29 du code de la sécurité intérieure est fixée après une évaluation initiale et ne peut être inférieure à 70 heures. Le contenu de cette formation pratique correspond aux différents objectifs définis au I du présent article. »

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

Être détenteur d’une carte professionnelle « agent cynophile » conformément à l’article 5 de l’arrêté du 27 juin 2017 du CSI (Livre VI)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Être détenteur d’une carte professionnelle « agent cynophile » conformément à l’article 5 de l’arrêté du 27 juin 2017 du CSI (Livre VI)

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys Date de dernière modification
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X - -
En contrat d’apprentissage X - -
Après un parcours de formation continue X

1 membre professionnel représentant le collège employeur et 1 membre professionnel représentant le collège salarié : tous deux sont externes à l’EPLEFPA des Combrailles.

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En contrat de professionnalisation X - -
Par candidature individuelle X

1 membre professionnel représentant le collège employeur et 1 membre professionnel représentant le collège salarié : tous deux sont externes à l’EPLEFPA des Combrailles

-
Par expérience X

1 membre professionnel représentant le collège employeur et 1 membre professionnel représentant le collège salarié : tous deux sont externes à l’EPLEFPA des Combrailles

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Statistiques :

Lien internet vers le descriptif de la certification :

https://metiers-chien-animalerie.fr/formation-adulte/formations-longues/agent-cynophile-de-securite

Liste des organismes préparant à la certification :

Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :