Concevoir et animer une action de formation de façon occasionnelle
L'essentiel
Code(s) NSF
333 : Enseignement, formation
Formacode(s)
44577 : Formation formateur occasionnel
44517 : Conception action formation
Date d’échéance
de l’enregistrement
09-02-2026
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| MMC FORMATIONS | 44924471400027 | - | https://www.mmc-formations.com |
Objectifs et contexte de la certification :
La certification s’adresse aux professionnels, experts d’un sujet spécifique, concernés par la transmission de leurs compétences de façon occasionnelle à des collaborateurs ou des clients, en complément de leur activité principale. La certification leur apporte les compétences qui leur manque pour concevoir et animer ce type d’action de formation.
La certification vise à permettre à ces professionnels experts d’un sujet spécifique de transposer leur savoir-faire dans des supports pédagogiques. Ces supports seront utilisés lors d’animation de formations occasionnelles auprès de leurs collaborateurs ou clients en vue de les rendre immédiatement opérationnels.
Compétences attestées :
Définir les objectifs de l’action en lien avec les compétences professionnelles visées, le niveau et les attentes des participants.
Concevoir un déroulé pédagogique structuré et minuté.
Transposer des savoir-faire dans des supports pédagogiques (projetés, supports remis aux participants, affiches…) en face à face ou à distance.
Animer des activités pédagogiques actives (mises en situation, exercices d’application, travaux en sous-groupe, jeux de rôle, applications digitales…).
Gérer les situations sensibles liées à l’acquisition de nouvelles compétences.
Évaluer les compétences acquises et la satisfaction des participants.
Modalités d'évaluation :
Réalisation d’un projet professionnel de conception d’une action de formation et mise en situation professionnelle d’animation d’une séquence du projet devant le jury d’évaluation.
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Capacité à s’exprimer à l’oral et à l’écrit.
Expérience professionnelle souhaitée de 3 ans minimum.
Avoir un projet de transmission de ses compétences professionnelles auprès de collaborateurs ou de clients, de façon occasionnelle.
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
| En contrat d’apprentissage | X | - | - | |
| Après un parcours de formation continue | X |
Le jury final de certification est composé de 3 personnes dont :
|
12-02-2024 | |
| En contrat de professionnalisation | X | - | - | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X | - | - |
Aucune correspondance
| Date de décision | 09-02-2024 |
|---|---|
| Durée de l'enregistrement en années | 2 |
| Date d'échéance de l'enregistrement | 09-02-2026 |
| Date de dernière délivrance possible de la certification | 09-08-2026 |
Statistiques :
| Année d'obtention de la certification | Nombre de certifiés | Nombre de certifiés par reconnaissance de l'expérience professionnelle |
|---|---|---|
| 2023 | 201 | - |
| 2022 | 204 | - |
| 2021 | 22 | - |
Lien internet vers le descriptif de la certification :
https://www.mmc-formations.com/fr/formations/id-61-formation-de-formateur-occasionnel
https://www.mmc-formations.com/fr/formations/id-62-projet-certification
Liste des organismes préparant à la certification :
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RS5389 | Concevoir et animer une formation avec une pédagogie active |
Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :
