L'essentiel

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CCN1

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

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Certification
remplacée par

RNCP39051 - Responsable en management des organisations : option "Diriger une entité opérationnelle" - option "Coordonner des activités de management stratégique"

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 6

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Code(s) NSF

310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

346p : Organisation et coordination d activités opérationnelles ; travaux d état-major

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Formacode(s)

32054 : Gestion organisations

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Date d’échéance
de l’enregistrement

04-01-2024

REPRISE - CCN inconnu - reprise historique

RNCP39051 - Responsable en management des organisations : option "Diriger une entité opérationnelle" - option "Coordonner des activités de management stratégique"

Niveau 6

310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

346p : Organisation et coordination d activités opérationnelles ; travaux d état-major

32054 : Gestion organisations

04-01-2024

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
MINISTERE DES ARMEES 11009001600046 - -

Activités visées :

La certification recouvre les activités suivantes :

Dans le domaine du management :

  • animation d’entretiens professionnels individuels;
  • aimation d’entretiens professionnels collectifs ;
  • soutien à la motivation individuelle et collective;
  • préservation de la cohésion et promotion de l’esprit d’équipe;
  • répartition des taches ;
  • régulation des relations intra-équipe et inter-équipes (gestion des conflits) ;
  • élaboration des modalités de fonctionnement de l’unité/du service ;
  • délégation,développement et optimisation des compétences des subordonnés.

Dans le domaine du pilotage :

  • prise en compte et analyse des directives de l’échelon supérieur ;
  • déclinaison de la politique stratégique de la direction ;
  • coordination de l’activité interne;
  • contrôle du déroulement des actions;
  • évaluation de l’efficience des actions ;
  • communication ascendante, descendante et transverse ;
  • contrôle de la bonne exécution du travail.

Dans le domaine de la gestion des ressources :

  • administration du personnel;
  • gestion logistique du matériel et des équipements de l’unité/de la cellule ;
  • élaboration et suivi du budget de l’unité/de la cellule.

Les responsables en management des organisations, option « management opérationnel » exercent en plus les activités suivantes :

  • analyse du contexte spécifique d’une intervention;
  • conception d’une intervention ;
  • supervision de l’intervention ;
  • évaluation opérationnelle.

Les responsables en management des organisations, option « management stratégique » exercent en plus les activités suivantes :

  • management de l’information ;
  • aide à la décision et suivi des actions de la direction.

Compétences attestées :

Le responsable en management des opérations est capable de :

- animer des entretiens professionnels individuels;

- animer des entretiens professionnels collectifs ;

- soutenir la motivation individuelle et collective;

- préserver la cohésion et promouvoir l’esprit d’équipe;

- répartir les taches ;

- réguler les relations intra-équipe et inter-équipes (gérer des conflits) ;

- élaborer les modalités de fonctionnement de son unité/service ;

- déléguer, développer et optimiser les compétences des subordonnés.

- prendre en compte et analyser les directives de l’échelon supérieur ;

- décliner la politique stratégique de la direction ;

- coordonner l’activité interne;

- contrôler le déroulement des actions;

- évaluer l’efficience des actions ;

- communiquer (communication ascendante, descendante et transverse) ;

- contrôler la bonne exécution du travail.

- administrer son personnel;

- gérer la logistique du matériel et des équipements d’une unité;

- élaborer et suivre le budget de l’unité/de la cellule.


Les titulaires de l’option « management opérationnel » sont capables en plus de :

- manager l’information ;

- aider à la décision et suivre les actions de leur direction.

Les titulaires de l’option « mangement opérationnel » sont capables en plus de :

- analyser le contexte spécifique d’une intervention;

- concevoir une intervention

- superviser une intervention

- réaliser une analyse opérationnelle.

Secteurs d’activités :

Les compétences professionnelles d’un responsable en management des organisations, titulaire de l’option « management opérationnel » ou « assistant de manager » sont transposables au sein de toutes les organisations publiques ou privées, qu’elles soient dédiées à la production de biens ou de services ou à vocations administratives.

Type d'emplois accessibles :

Chef de centre, chef d’antenne ;

Responsable d’agence ou d’unité de production ;

Manager junior.

Chargé de mission en organisation et méthodes ;

Collaborateur d’expertise en organisation ;

Coordinateur ou assistant de projet ;

Assistant de manager ou attaché de direction.

 

Code(s) ROME :

  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise
  • K1703 - Direction opérationnelle de la défense
  • M1503 - Management des ressources humaines
  • K2502 - Management de sécurité privée

Références juridiques des règlementations d’activité :

 

L’obtention du statut militaire (sous réserve des conditions de recrutement en vigueur et de conventions particulières entre autorités habilitées) est exigée pour exercer l’emploi au sein du ministère des armées.

 

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

A compléter (Reprise)

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys Date de dernière modification
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X

Pour l’armée de Terre :

 - directeur de l’EEM ou de l’ESORSEM

- directeur de la formation de l’EEM ou de l’ESORSEM

- 2 formateurs

 

Pour la marine nationale :

- directeur de l’école navale

- directeur de la formation de l’EN

- 2 formateurs

 

Pour l’armée de l’air : (officiers)

- le directeur du CEMSAIR ou son représentant

- le directeur de la formation

- 2 formateurs

 

Pour l’armée de l’air (majors)

- le directeur de l’EFSOAA ou son représentant

- le directeur de la formation

- 2 formateurs

 

-
En contrat d’apprentissage X - -
Après un parcours de formation continue X - -
En contrat de professionnalisation X - -
Par candidature individuelle X - -
Par expérience X

Pour l’armée de Terre :

- directeur CDEC

- 1 titulaire de la certification hors CDEC

- 1 employeur de personnel certifié hors CDEC

- 2 formateurs

 

Pour la marine nationale :

- directeur adjoint de la DPMM

- 1 titulaire de la certification hors DPMM

- 1 employeur de personnel certifié hors DPMM

- 2 formateurs

 

Pour l’armée de l’air : (officiers)

- le directeur du CEMSAIR ou son représentant

- le directeur de la formation

- 2 formateurs

 

Pour l’armée de l’air (majors)

-   le directeur de l’EFSOAA ou son représentant

-   le directeur de la formation

-   2 formateurs

-
Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Liste des organismes préparant à la certification :

Historique des changements de certificateurs :

Historique des changements de certificateurs
Nom légal du certificateur Siret du certificateur Action Date de la modification
MINISTERE DES ARMEES 11009001600046 Est retiré 02-10-2023
MINISTERE DES ARMEES 11009001600053 Est ajouté 02-10-2023

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP4690 Responsable en management opérationnel

Nouvelle(s) Certification(s) :

Nouvelle(s) Certification(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP39051 Responsable en management des organisations : option "Diriger une entité opérationnelle" - option "Coordonner des activités de management stratégique"