Concevoir et animer des ateliers coopératifs avec la méthodologie LEGO®SERIOUS PLAY®
L'essentiel
Code(s) NSF
315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Formacode(s)
32154 : Encadrement management
Date d’échéance
de l’enregistrement
26-01-2027
| Nom légal | Siret | Nom commercial | Site internet |
|---|---|---|---|
| SARL AVEA PARTNERS | 48004277900029 | AVEA PARTNERS | https://www.aveapartners.com/ |
Objectifs et contexte de la certification :
La certification apporte aux apprenants les compétences complémentaires pour mettre en place des ateliers coopératifs en utilisant la méthodologie LSP et de les animer. Ils pourront acquérir la posture de facilitateur animateur en intégrant les techniques de conception et d'animation d'ateliers coopératifs, afin de faire grandir les équipes et de les accompagner dans les transformations selon un mode de travail collaboratif appliquant la co-construction.
Compétences attestées :
- Analyser les attentes avec le commanditaire et les parties prenantes, à partir du contexte et des besoins exprimés ou latents de l’organisation, des équipes, des personnes.
- Identifier et constituer la typologie de(s) groupe(s) de l’atelier coopératif dans leur diversité et les spécificités propres à chaque membre.
- Gérer les ressources et conditions nécessaires à la mise en œuvre de l’atelier coopératif.
- Elaborer et co-construire le cahier des charges et la feuille de route de l’atelier coopératif basé sur un dispositif hybride permettant d’apprendre à apprendre dans le cadre d’une communauté apprenante.
- Animer la co-construction d’idées nouvelles d’un atelier coopératif avec la méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY® dans un climat de confiance et d’engagement propice à l’apprentissage.
- Développer une stratégie d'organisation ou d'équipe apprenante basée sur la méthode LSP comme langage commun.
- Piloter la mise en dynamique d’un écosystème apprenant.
- Gérer, en temps réel, tant dans l’organisation en amont que pendant l’animation, les échanges et les interactions dans la diversité des métiers, points de vue, profils...
- Réaliser le bilan de l’atelier avec la méthode LSP par le groupe.
Modalités d'évaluation :
Mise en situation professionnelle simulée sur un projet de conception et d’animation d’un atelier coopératif.
Références juridiques des règlementations d’activité :
Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :
Expérience professionnelle minimum : 3 ans.
Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :
Validité des composantes acquises :
| Voie d’accès à la certification | Oui | Non | Composition des jurys | Date de dernière modification |
|---|---|---|---|---|
| Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant | X | - | - | |
| En contrat d’apprentissage | X | - | - | |
| Après un parcours de formation continue | X |
Le jury est constitué de 3 membres, professionnels justifiant d’au moins 3 ans d’expérience dans le domaine de compétences visé et exerçant depuis plus de 5 années précédant leur habilitation :
|
27-01-2022 | |
| En contrat de professionnalisation | X | - | - | |
| Par candidature individuelle | X | - | - | |
| Par expérience | X | - | - |
Aucune correspondance
| Date de décision | 26-01-2022 |
|---|---|
| Durée de l'enregistrement en années | 5 |
| Date d'échéance de l'enregistrement | 26-01-2027 |
Statistiques :
| Année d'obtention de la certification | Nombre de certifiés | Nombre de certifiés par reconnaissance de l'expérience professionnelle |
|---|---|---|
| 2020 | 80 | - |
| 2019 | 161 | - |
| 2018 | 138 | - |
| 2017 | 28 | - |
Lien internet vers le descriptif de la certification :
https://aveapartners.com/formation-certifiante-concevoir-et-animer-des-ateliers-cooperatifs
Liste des organismes préparant à la certification :
Certification(s) antérieure(s) :
| Code de la fiche | Intitulé de la certification remplacée |
|---|---|
| RS3018 | Concevoir et animer des ateliers coopératifs |
Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :
