L'essentiel

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Nomenclature
du niveau de qualification

Niveau 7

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Code(s) NSF

122 : Economie

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Formacode(s)

12522 : Développement durable

13154 : Économie

34287 : Logistique internationale

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Date d’échéance
de l’enregistrement

31-08-2025

Niveau 7

122 : Economie

12522 : Développement durable

13154 : Économie

34287 : Logistique internationale

31-08-2025

Nom légal Siret Nom commercial Site internet
UNIVERSITE PARIS DAUPHINE 19754692200018 - -
MINISTERE DE L'ENSEIGNEMENT SUPERIEUR ET DE LA RECHERCHE 11004401300040 - -

Objectifs et contexte de la certification :

Le diplôme Grade de Master Affaires internationales et développement vise à certifier des professionnels aptes à comprendre les enjeux économiques, politiques et sociaux à l'échelle internationale, ainsi que les défis liés au développement dans un contexte mondial. Voici quelques-uns des objectifs spécifiques de ce programme : 

  • Comprendre les dynamiques économiques internationales : La certification vise à fournir aux certifiés une compréhension approfondie des théories économiques et des pratiques commerciales à l'échelle mondiale. 

  • Analyser les questions de développement : Les certifiés pourront analyser les questions liées au développement, notamment les inégalités sociales, les problèmes environnementaux, et les politiques de développement économique. 

  • Maîtriser les outils d'analyse et de gestion : Les certifiés acquièrent des compétences analytiques et de gestion nécessaires pour travailler dans des environnements internationaux complexes, y compris la capacité à utiliser des outils quantitatifs et qualitatifs. 

  • Se familiariser avec les institutions internationales : La certification inclut la prise en compte des missions des organisations internationales, telles que l'ONU, la Banque mondiale, le FMI, ainsi que les accords commerciaux internationaux et les politiques de développement. 

  • Développer des compétences interculturelles : Étant donné la nature internationale de la certification, les certifiés développeront des compétences interculturelles et la prise en compte des nuances des affaires et du développement dans différents contextes géographiques et culturels. 

En ce qui concerne le contexte socio-économique, la certification se situe dans un contexte mondial caractérisé par une interdépendance croissante entre les économies, des défis de développement persistants dans de nombreuses régions du monde, ainsi que des questions complexes telles que le changement climatique, les migrations internationales, et la lutte contre la pauvreté. Dans ce contexte, il est essentiel de certifier des professionnels capables de comprendre et de contribuer à la résolution de ces défis à l'échelle internationale.

Activités visées :

  • Conception et conduite d’enquêtes statistiques  
  • Modélisation économique  
  • Analyses statistiques et économétriques  
  • Analyse conjoncturelle  
  • Rédaction d’études économiques  
  • Optimisation de la chaîne d’approvisionnement  
  • Gestion de plateformes logistiques  
  • Chefferie de projets  
  • Evaluation des politiques publiques  
  • Analyse des marchés financiers·  
  • Gestion des conflits  
  • Conduite du changement dans les organisations  
  • Enseignement et recherche 

Compétences attestées :

Compétences transversales  

  • Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention 
  •  Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine 
  • Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale  
  • Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines  
  • Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines 
  • Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux 
  • Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation 
  • Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation 
  • Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère 
  • Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles 
  • Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe 
  • Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif  
  • Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité 
  • Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale 
  • Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles

Compétences spécifiques 

  • Appréhender les principaux enjeux internationaux  
  • Maîtriser les rouages essentiels de l’économie moderne  
  • Comprendre les stratégies des acteurs  
  • Appréhender la nature des contraintes qui pèsent sur les acteurs de l’économie  
  • Modéliser les comportements et les décisions d’acteurs impliqués dans une situation critique ou conflictuelle  
  • Mener une recherche documentaire  
  • Trier et synthétiser différentes sources d’information  
  • Choisir les outils pertinents pour mener une analyse  
  • Analyser des situations complexes  
  • Faire preuve d’esprit critique  
  • Connaître les principaux enjeux internationaux  
  • Comprendre les rouages essentiels de l’économie moderne

Modalités d'évaluation :

Les modalités du contrôle permettent de vérifier l'acquisition de l'ensemble des aptitudes, connaissances, compétences et blocs de compétences constitutifs du diplôme. Ces éléments sont appréciés soit par un contrôle continu et régulier, soit par un examen terminal, soit par ces deux modes de contrôle combinés : 

  • Mémoire 
  • Étude de cas 
  • Rapport de stage 
  • Projets 

Ces modalités d’évaluation peuvent être adaptées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue. Les modalités d’évaluation sont encadrées par des critères et des indicateurs détaillés dans le référentiel. 

Chaque ensemble d'enseignements possède une valeur définie en crédits européens (ECTS). Pour l’obtention du grade de master, une référence commune est fixée correspondant à l'acquisition de 120 ECTS au-delà du grade de Master. 

 

RNCP39070BC01 - Mettre en oeuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériques

Liste de compétences Modalités d'évaluation
  • Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention 
  • Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine 

Mémoire 

Étude de cas 

Rapport de stage 

Projets 

RNCP39070BC02 - Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale 
- Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines  
- Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines 
- Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux 
- Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la réglementation 

Mémoire 

Étude de cas 

Rapport de stage 

Projets 

RNCP39070BC03 - Mettre en oeuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissances

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation 
- Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère 

Mémoire 

 

RNCP39070BC04 - Contribuer à la transformation en contexte professionnel

Liste de compétences Modalités d'évaluation

- Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles 

- Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe 

- Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif  

- Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité 

- Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité sociale et environnementale 

- Prendre en compte la problématique du handicap et de l'accessibilité dans chacune de ses actions professionnelles 

Étude de cas 

Rapport de stage 

Projets 

 

RNCP39070BC05 - Modéliser le comportement des acteurs de l'économie 

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Appréhender les principaux enjeux internationaux  

Maîtriser les rouages essentiels de l’économie moderne  

Comprendre les stratégies des acteurs  

Appréhender la nature des contraintes qui pèsent sur les acteurs de l’économie  

Modéliser les comportements et les décisions d’acteurs impliqués dans une situation critique ou conflictuelle 

 

Mémoire 

Étude de cas 

Rapport de stage 

Projets 

 

RNCP39070BC06 - Anticiper les effets des politiques économiques à l’échelle nationale et internationale et aider à la décision publique

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Dresser une analyse transverse des conflits dans les affaires internationales  

Anticiper les risques associés aux tensions inhérentes aux affaires internationales  

Anticiper, répondre et apprendre d’évènements imprévus pouvant affecter le bien- être des populations  

Comprendre les obstacles et les dynamiques de résolution de conflits  

Appréhender le rôle des données dans l’émergence et la résolution d’une situation conflictuelle ou critique   

 

Mémoire 

Étude de cas 

Rapport de stage 

Projets 

 

RNCP39070BC07 - Gérer un projet et les relations interpersonnelles afférentes

Liste de compétences Modalités d'évaluation

Analyser et optimiser la chaine logistique, y compris les chaînes logistiques humanitaires  

Identifier et gérer les signaux faibles d’un conflit entre membres d’un groupe de travail 

 

Mémoire 

Étude de cas 

Rapport de stage 

Projets 

 

Description des modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par correspondance :

La certification grade de Master Affaires Internationales et Développement de l’Université Paris Dauphine – PSL est obtenue par la validation de 7 blocs de compétence identifiés. 

 

Secteurs d’activités :

Tout type d'entreprise tout secteur d'activité

Type d'emplois accessibles :

Attaché culturel 

Chargé de mission/responsable développement Durable Chargé de mission/responsable RSE 

Chargé de plaidoyer 

Chargé d’études économiques Chargé d’études logistiques 

Chef de projet de développement 

Chef de projet, chef de mission en résolution/gestion de conflit et développement 

Chef de projet culturel 

Chef de projet logistique 

Chef de projet en organisation  

Conjoncturiste 

Conseiller politique 

Consultant en intelligence économique Consultant en organisation  

Economètre 

Economiste d’entreprise Enseignant-chercheur en économie 

Responsable communication et relations publiques  

Responsable de la logistique approvisionnement et distribution  

Responsable de plateforme logistique 

Responsable des prévisions des ventes  

Responsable d’enquêtes terrain  

Responsable financement de projets  

Supply chain manager 

 

Code(s) ROME :

  • M1403 - Études et prospectives socio-économiques
  • M1401 - Conduite d''enquêtes
  • K1401 - Conception et pilotage de la politique des pouvoirs publics
  • M1402 - Conseil en organisation et management d''entreprise
  • N1301 - Conception et organisation de la chaîne logistique

Références juridiques des règlementations d’activité :

Le cas échant, prérequis à l’entrée en formation :

Les étudiants ayant obtenu (ou étant en cours d’obtention) une Licence ou équivalent niveau 6 de qualification du cadre national des Certifications professionnelles (180 crédits ECTS) en gestion, économie appliquée, économétrie, etc. à l’Université Paris Dauphine - PSL ou dans une autre université, dans une Grande école ou dans un Grand établissement reconnu équivalent. 

 

Le cas échant, prérequis à la validation de la certification :

Pré-requis disctincts pour les blocs de compétences :

Non

Validité des composantes acquises :

Validité des composantes acquises
Voie d’accès à la certification Oui Non Composition des jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant X

Jury désigné par le Président de l’Université, présidé par un professeur ou un maître de conférences des universités et comprenant :  

- au moins une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation  

- des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leurs compétences, sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.

En contrat d’apprentissage X

Jury désigné par le Président de l’Université, présidé par un professeur ou un maître de conférences des universités et comprenant :  

- au moins une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation  

- des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leurs compétences, sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.

Après un parcours de formation continue X

Jury désigné par le Président de l’Université, présidé par un professeur ou un maître de conférences des universités et comprenant :  

- au moins une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation  

- des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leurs compétences, sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.

En contrat de professionnalisation X

Jury désigné par le Président de l’Université, présidé par un professeur ou un maître de conférences des universités et comprenant :  

- au moins une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation  

- des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leurs compétences, sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.

Par candidature individuelle X

Jury désigné par le Président de l’Université, présidé par un professeur ou un maître de conférences des universités et comprenant :  

- au moins une moitié d'enseignants-chercheurs, d'enseignants ou de chercheurs participant à la formation  

- des professionnels qualifiés ayant contribué aux enseignements ou choisis en raison de leurs compétences, sur proposition des personnels chargés de l'enseignement.

Par expérience X

Articles L6411-1 à L6423-3 du Code du travail 

Validité des composantes acquises
Oui Non
Inscrite au cadre de la Nouvelle Calédonie X
Inscrite au cadre de la Polynésie française X

Statistiques :

Statistiques
Année d'obtention de la certification Nombre de certifiés Nombre de certifiés à la suite d’un parcours vae Taux d'insertion global à 6 mois (en %) Taux d'insertion dans le métier visé à 6 mois (en %) Taux d'insertion dans le métier visé à 2 ans (en %)
2022 271 - 89 - -
2021 270 - 86 - -

Le certificateur n'habilite aucun organisme préparant à la certification

Certification(s) antérieure(s) :

Certification(s) antérieure(s)
Code de la fiche Intitulé de la certification remplacée
RNCP34547 Grade_Master - Affaires Internationales et Développement

Référentiel d'activité, de compétences et d'évaluation :